Assistant Chargé d'affaires en Electricité H/F
CRIT · Angoulême (Charente)
- Recruteur :
- CRIT
- Lieu de travail :
- 16 - Angoulême 16000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Conducteur / Conductrice de travaux en électricité
- Code ROME :
- F1201 – Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 11 novembre 2026 · vérifiée le 12 novembre 2026 · source : France Travail
L'agence Crit Angoulême, recherche un-e Assistant-e Chargé-e d'Affaires en Électricité (H/F) pour accompagner l'un de ses client basée à Angoulême (16).
Sous la responsabilité d'un-e Chargé-e d'Affaires, le-la candidat-e interviendra durant toutes les étapes de la gestion des chantiers, dans le respect de la politique de satisfaction client. Au sein de l'activité Travaux, il-elle interviendra aussi bien en courant fort qu'en courants faibles.
Vos missions principales :
- Réaliser les dossiers d'exécution en lien avec le Bureau d'Études
- Encadrer et accompagner les équipes terrain (2 à 5 collaborateurs-trices) ainsi que les intervenant-e-s extérieur-e-s
- Organiser les approvisionnements en matériel et outillage dans le respect du planning
- Coordonner les travaux avec les différents corps d'état présents sur le chantier
- Participer activement aux chantiers et représenter l'entreprise lors des réunions de suivi
- Établir les chiffrages des travaux supplémentaires
- Assurer le suivi administratif des opérations et transmettre les éléments nécessaires à la facturation
- Intervenir auprès de clients professionnels sur des chantiers tertiaires
- Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement
Conditions proposées :
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
- Rémunération : salaire fixe compris entre 2 500 EUR et 3 170 EUR bruts mensuels, selon profil et expérience
- Statut Etam
- Lieu de travail : Angoulême (16)
- Poste à pourvoir dès que possible
- Véhicule de service fourni
- Indemnité de panier
- Indemnité de trajet
- Prime de 30 % de la caisse des congés
- Participation aux bénéfices
- Comité Social et Économique (CSE)
- Réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe solide Profil recherché :
Formation et expérience :
- Issu-e d'une formation en Génie Électrique (BTS, DUT, Licence ou équivalent) ou disposant d'une expérience professionnelle significative dans le domaine électrique
- Parcours réussi sur un poste similaire d'Assistant-e Chargé-e d'Affaires, de Chargé-e d'Affaires junior ou de Technicien-ne en électricité souhaité
- Connaissance des environnements courant fort et courants faibles appréciée
- Expérience dans le secteur du bâtiment tertiaire ou industriel serait un plus
Compétences techniques :
- Maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques
- Capacité à réaliser des dossiers d'exécution techniques
- Connaissances en chiffrage et devis de travaux
- Compétences en gestion et coordination de chantiers
- Connaissance des normes de sécurité, qualité et environnement en vigueur
- Aisance avec les outils informatiques et logiciels de suivi de chantier
Savoir-être et qualités personnelles :
- Excellent sens du relationnel et aisance dans les échanges avec les clients et partenaires
- Sens aigu de l'organisation et de la rigueur
- Capacité à fédérer, motiver et encadrer des équipes terrain
- Autonomie et esprit d'initiative affirmés
- Sens du résultat et forte orientation satisfaction client
- Aptitude à travailler en coordination avec plusieurs corps d'état
- Permis B requis pour les déplacements sur chantiers
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros
L’entreprise
CRIT
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 11 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 12 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement