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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

O COTE DES PARENTS · Beauzelle (Haute-Garonne)

Recruteur :
O COTE DES PARENTS
Lieu de travail :
31 - Beauzelle 31700
Type de contrat :
CDD - 10 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Horaire de 12.5 Euros à 13.5 Euros
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées
Code ROME :
K1302 – Assistant / Assistante de vie dépendance
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Rejoignez notre équipe dédiée à la garde d'enfants en situation de handicap !
Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour prendre soin d'une jeune fille de 17 ans en situation de handicap (polyhandicap non verbal), à BEAUZELLE 31700.

Votre mission consistera à offrir un soutien attentif à l' enfant, en participant à son épanouissement et à son bien-être. Vous devrez établir une relation de confiance avec la famille et travailler en autonomie.

Des transferts manuels pour le bain seront à effectuer.

Conditions du contrat :

* Salaire de 12.50€ à 13.50€ selon diplôme et expériences.
* Contrat : CDD
* Planning : *
Semaine impaire : Lundi de 17h à 19h / Mardi 09h à 11h et de 17h à 19h / Mercredi de 09h à 11h et de 17h à 19h / Jeudi de 17h à 19h
* Semaine paire : Lundi de 14h à 19h / Mardi de 17h à 19h / Mercredi de 09h à 11h et de 17h à 19h / Jeudi de 17h à 19h

Avantages :

* Formations professionnelles assurées pour enrichir vos compétences.
* Planning sur mesure en fonction de votre secteur et disponibilités.
* Mutuelle et prévoyance incluses
* Prime trimestrielle
* Prime d'ancienneté
* Prise en charge des Indemnités kilométriques de déplacements
* CSE

Profil recherché :

* Expérience et compétences : Minimum 1 an d'expérience dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, notamment en polyhandicap, ou dans un domaine similaire (éducation spécialisée, auxiliaire de vie, psychologie, etc.). Une première expérience en milieu médical ou paramédical sera un atout pour la gestion des potentielles crises épilepsies.
* Savoir-être : Patience, empathie, bienveillance et sens du relationnel pour créer un climat de confiance avec l'enfant et sa famille. Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques liés au polyhandicap et à gérer les situations avec calme et professionnalisme. Sens de l'observation et réactivité.
* Autonomie et organisation : Aptitude à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les rythmes de l'enfant. Sens des responsabilités, rigueur et discrétion dans l'exécution des tâches. Capacité à gérer des plannings variables et des horaires décalés.
* Formation et diplômes : Diplôme dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap (CAP Petite Enfance, DEAMP, DEAES, AES, etc.) ou expérience équivalente. Une formation en soins ou en éducation spécialisée sera valorisée.
* Compétences techniques : Connaissance des techniques d'accompagnement adaptées aux enfants en situation de polyhandicap. Maîtrise des gestes de premiers secours et des protocoles de sécurité spécifiques. Expérience dans la stimulation sensorielle et motrice serait un plus.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Effectuer les courses d'une personne (souhaité)
  • Surveiller l'état de santé d'une personne (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 13H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Horaire de 12.5 Euros à 13.5 Euros

L’entreprise

O COTE DES PARENTS

Secteur d’activité : Aide à domicile

Code NAF : 88.10A

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (taleez.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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