Apprenti (e) Ambulancier (ère) (H/F)
POITIERS AMBULANCES · MIGNE AUXANCES (Vienne)
- Recruteur :
- POITIERS AMBULANCES
- Lieu de travail :
- 86 - MIGNE AUXANCES 86440
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- % du SMIC selon votre âge
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Ambulancier / Ambulancière
- Code ROME :
- J1305 – Ambulancier / Ambulancière
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Poitiers Ambulances recherche un/une apprenti (e) ambulancier (ère) pour embaucher dès que possible et avant le démarrage de la formation à l'IFA du CHU de Poitiers en janvier.
Vous :
- vous voulez devenir conducteur ambulancier diplômé et passer le DEA (Diplôme d'Etat d'Ambulancier)
- Vous avez déjà effectué les démarches auprès de la préfecture pour obtenir la carte blanche.
- vous avez impérativement le PSC1
- vous avez obligatoirement le permis B non probatoire
- vous êtes éligible au contrat d'apprentissage (avoir 29 ans au maximum ou avoir une reconnaissance de travailleur handicapé)
La formation se déroulera sur Poitiers, à partir de janvier 2027.
ATTENTION : l'entreprise ne souhaite pas faire de contrat de professionnalisation.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements (souhaité)
- Renseigner des documents médico-administratifs (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
% du SMIC selon votre âge
L’entreprise
POITIERS AMBULANCES
Secteur d’activité : Ambulances
Code NAF : 86.90A
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement