Animateur / Animatrice de loisirs auprès des enfants et adolescen (H/F)
MAIRIE · GURGY (Yonne)
- Recruteur :
- MAIRIE
- Lieu de travail :
- 89 - GURGY 89250
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 20H50/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 1170.0 Euros
- Expérience :
- 6 Mois - Techniques d'animation
- Niveau d’études :
- Aucune formation scolaire
- Métier :
- Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents
- Code ROME :
- G1203 – Animateur / Animatrice jeunesse
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Un animateur périscolaire, extrascolaire
Placé sous la responsabilité du directeur de la Maison de la Jeunesse, vous assurerez l'accueil et l'animation de jeunes âgés de 3 à 11 ans dans le cadre des missions de la Maison de la Jeunesse de Gurgy.
Vous interviendrez : les lundi, mardi, jeudi et vendredi midi au restaurant scolaire, les lundi, mardi, jeudi et vendredi soir à l'accueil périscolaire. Vous n'intervenez pas pendant les vacances scolaires. Le contrat peut être complété par un contrat de remplacement d'un agent deux mercredi sur trois pendant la période scolaire et par des contrats saisonniers sur les vacances scolaires.
Missions :
1. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation
Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs.
Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.).
2. Anime le restaurant scolaire et l'accueil périscolaire
Assurer l'accueil et l'animation des enfants en proposant des activités adaptées en accord avec le responsable du service enfance-jeunesse.
3. Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène.
Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.
Profil :
Ecoute, sens de l'organisation et du relationnel
Valeurs éducatives et pédagogiques
Dynamisme
BAFA obligatoire.
Permis B vivement souhaité.
Expérience souhaitée sur un poste équivalent
Connaissance des techniques d'animation et d'éveil de l'enfant
Connaissances du développement (physique et psychologique) de l'enfant
Capacité à anticiper
Horaires de travail
Les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h45 à 14h et de 15h à 18h30 en période scolaire.
Temps de travail 20.8h annualisé
Possible de compléter le poste avec un remplacement deux mercredis sur trois en période scolaire.
Rémunération
A partir de 1 170 euros bruts pour un 20.8h
Durée : CDD d'un an
Les candidatures sont à transmettre par mail à dgs@gurgy.net
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - Techniques d'animation (exigée) — Techniques d'animation
Formation :
- Aucune formation scolaire (souhaité) — BAFA Obligatoire
Compétences :
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (souhaité)
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (souhaité)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 20H50/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 1170.0 Euros
L’entreprise
MAIRIE
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement