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AMO Chargé(e) d'opérations spécialisé(e) lutte habitat indigne (H/F)

HABITAT SANTE DEVELOPPEMENT · CRETEIL (Val-de-Marne)

Recruteur :
HABITAT SANTE DEVELOPPEMENT
Lieu de travail :
94 - CRETEIL 94000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 33000.0 Euros
Expérience :
3 Mois
Niveau d’études :
Bac+5 et plus ou équivalents
Métier :
Assistant / Assistante maîtrise d'œuvre en architecture
Code ROME :
F1126 – Assistant / Assistante maîtrise d'œuvre en architecture
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
2

Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Sous l'autorité de la Direction, le(la) Chargé(e) d'opérations assure:
des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO), de diagnostic technique, de suivi d'opérations et d'accompagnement des ménages dans le cadre des dispositifs de lutte contre l'habitat dégradé, indigne, insalubre et de précarité énergétique.
Il(elle) procède à la rédaction des dossiers (rapport de visite, diagnostics techniques, comptes rendus, estimations de travaux, notes techniques, tableaux de suivi, bilans d'activité).

Il(elle) contribue à la mise en œuvre des politiques publiques de l'habitat en lien avec les collectivités territoriales, les
services de l'État et les partenaires institutionnels.

Les compétences techniques attendues: architecture et pathologie du bâtiment, techniques de construction, réhabilitation, code de la construction et de l'habitation, habitat indigne ou dégradé, lecture de plans, chiffrage et maîtrise des outils bureautiques, connaissance Autocad appréciée.

profil recherché: diplôme d'état d'architecture ou Master en architecture, aménagement, urbaniste
Si possible une expérience en assistance en maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre ou réhabilitation, des connaisannces des dispositifs de lutte contre l'habitat.

Conditions du poste:
Télétravail hybride avec déplacements sur le terrain
Visites de logements parfois très dégradés
Travail en partenariat avec les institutions publiques
Respect des règles de confidentialité et de déontologie

Avantages: 13ème mois, Primes de vacances, prise en charge du transport quotidien à 100%, mutuelle, chèques déjeuner, un poste associant terrain, autonomie et travail en équipe, une mission porteuse de sens et d'utilité sociale.

Profil recherché

Expérience : 3 Mois (exigée)

Formation :

  • Bac+5 et plus ou équivalents — Plan local urbanisme (souhaité)

Compétences :

  • Proposer des solutions architecturales adaptées (souhaité)
  • Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Annuel de 33000.0 Euros

  • Primes
  • Téléphone mobile
  • Primes
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable

L’entreprise

HABITAT SANTE DEVELOPPEMENT

Secteur d’activité : Analyses, essais et inspections techniques

Code NAF : 71.20B

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 19 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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