Aide-soignant ou AMP de nuit (H/F)
EHPAD MARCEL KRIEG · BARR (Bas-Rhin)
- Recruteur :
- EHPAD MARCEL KRIEG
- Lieu de travail :
- 67 - BARR 67140
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail de nuit...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Grille fonction publique, hospitalier
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous êtes aide-soignant(e) ou AMP diplômé(e) d'état.
Vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous aurez des missions d'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne en lien avec leur projet de vie individualisé, de surveillance durant toute la nuit.
Vous travaillerez en horaires postés (20h40 à 6h40 en fonction des réglementations du travail de nuit) et un week-end sur 2.
Poste à temps plein avec possibilité de temps partiel à hauteur d'un 80%. à pourvoir dès que possible.
Vous serez dans un premier temps de jour pendant une petite quinzaine de jours puis de nuit.
Remplacement de 6 mois.
Rémunération selon grille de la Fonction Publique Hospitalière.
Salaire brut débutant(e) : environ 2100 euros net avec 2 week-ends par mois travaillés.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Santé (exigé) — DIPLOME AIDE-SOIGNANT ou AMP EXIGE
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail de nuit - Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Grille fonction publique, hospitalier
L’entreprise
EHPAD MARCEL KRIEG
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement