Aide-soignant ou Agent de service en renfort du soignant (H/F)
KORIAN LE RAYON D'OR · LAGORD (Charente-Maritime)
- Recruteur :
- KORIAN LE RAYON D'OR
- Lieu de travail :
- 17 - LAGORD 17140
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2080.0 Euros à 2175.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté - Si diplôme d Aide soignant
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Envie de travailler dans un cadre agréable et verdoyant ? Située à Lagord, aux portes de La Rochelle la maison KORIAN LE RAYON D'OR dispose d'un parc offrant un espace de détente extérieur pour les collaborateurs en plus d'un espace détente intérieur.
Au Rayon d'Or, j'intègre un employeur responsable qui place la qualité de vie au travail au cœur de son contrat social et qui met en valeur nos métiers pas comme les autres.
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.
En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.
En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident.
Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun.
Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.
Des horaires adaptés permettant de concilier ta vie privée et ta vie professionnelle :
- Des horaires stables et un week-end libre sur deux
- Horaires coupées ou en journées continues selon planning défini à l'avance
Un environnement de travail de qualité :
- Du temps et du matériel de qualité pour prendre soin de nos aînés et toujours dans le respect de ta santé
- Des plateaux-repas de qualité à petit prix et des micro-ondes accessibles en salle du personnel si tu préfères apporter ton repas
- Une intégration dans une équipe engagée et soudée pour améliorer au quotidien la qualité de vie des résidents grâce à la démarche Positive Care et à des Thérapies Non Médicamenteuses (musicothérapie.)
- Des sensibilisations assurées par une équipe para-médicale présente sur place (médecin coordinateur, infirmière coordinatrice, infirmière référente, ergothérapeutes, géronto-psychologue) afin de renforcer et développer tes compétences
Enfin (et surtout !) une rémunération attractive :
- Ancienneté reprise à 100%
- Des indemnités de sujétions spéciales pour travail les dimanches et jours fériés doublées*, à savoir près de 116 € bruts / mois en moyenne (2 dimanches/mois)
- Les avantages du groupe CLARIANCE / KORIAN :
o Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%,
o Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%
o CSE national et dynamique (chèques vacances, chèques culture, chèques cadeaux en fin d'année.), .
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (ou de l'autorisation d'exercice de la profession délivrée par l'ARS) ou expérimenté(e) en tant qu'Agent de Service en renfort du soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents
DIPLÔME EXIGE EN L'ABSENCE D'EXPERIENCE
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté - Si diplôme d Aide soignant (débutant accepté) — Si diplôme d Aide soignant
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 2080.0 Euros à 2175.0 Euros
- CSE
- Indemnité transports
- CSE
- Indemnité transports
L’entreprise
KORIAN LE RAYON D'OR
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 7 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement