Aide soignant (H/F)
residence d'Amboile · Ormesson-sur-Marne (Val-de-Marne)
- Recruteur :
- residence d'Amboile
- Lieu de travail :
- 94 - Ormesson-sur-Marne 94490
- Type de contrat :
- CDD - 24 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2500.0 Euros
- Expérience :
- 24 Mois
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 14 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Description du poste
Sous la responsabilité de l'Infirmier(ère), l'Aide-soignant(e) accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne et participe à la mise en œuvre de leur projet d'accompagnement, dans le respect de leur dignité, de leur autonomie et de leurs droits.
Missions principales :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention.
- Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, habillage, repas, déplacements).
- Observer l'état de santé des résidents et transmettre les informations à l'équipe soignante.
- Participer à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition, déshydratation).
- Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents.
- Participer aux transmissions orales et écrites et au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Veiller à l'entretien de l'environnement immédiat du résident et du matériel de soins.
- Appliquer les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité, et participer à la démarche qualité de l'établissement.
Horaires de travail: matin ou soir en 7h,
Vous travaillerez un week-end sur deux.
1 poste à pourvoir
Profil recherché
Expérience : 24 Mois (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé) — AS ou AES
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fixes
- Travail le dimanche
- Travail le samedi
- Travail par roulement
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros
- Primes
- Indemnité transports
- Primes
- Indemnité transports
- CSE
L’entreprise
residence d'Amboile
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 14 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement