Aide-soignant(e) H/F (H/F)
EHPAD SAINT PIERRE · VILLECRESNES (Val-de-Marne)
- Recruteur :
- EHPAD SAINT PIERRE
- Lieu de travail :
- 94 - VILLECRESNES 94440
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- .
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 7 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Aide-soignant(e) H/F - CDD 6 mois
L'Association Accueil et Relais** recrute pour son EHPAD Saint-Pierre, un(e) Aide-soignant(e) H/F en CDD de 6 mois.
Poste à pourvoir dès que possible - CCN 66.
Vos missions
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne et contribuez à leur bien-être et au maintien de leur autonomie.
Vous serez notamment amené(e) à :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort ;
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne ;
- Participer au maintien de leur autonomie ;
- Observer et transmettre les informations concernant l'état de santé des résidents ;
- Participer au projet personnalisé des résidents ;
- Travailler en collaboration avec l'équipe soignante.
Profil recherché
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS).
Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute, dynamique et appréciez le travail en équipe.
Une expérience en EHPAD serait appréciée.
Conditions
CDD - 6 mois
EHPAD Saint-Pierre
Rémunération selon CCN 51 et expérience
Poste à pourvoir dès que possible
Candidature : CV et lettre de motivation
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le samedi
- Travail le dimanche
- Travail par roulement
Salaire et avantages
.
- CSE
- CSE
L’entreprise
EHPAD SAINT PIERRE
Secteur d’activité : Hébergement social pour personnes âgées
Code NAF : 87.30A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 7 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement