AIDE SOIGNANT EN SERVICE DE SMR (H/F)
CENTRE HOSPITALIER FABRICE MARCHIOL - LA · LA MURE (Isère)
- Recruteur :
- CENTRE HOSPITALIER FABRICE MARCHIOL - LA
- Lieu de travail :
- 38 - LA MURE 38350
- Type de contrat :
- CDD - 36 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 36H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2200.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Lieu d'exercice :Centre Hospitalier Fabrice Marchiol
Temps de travail : 100 % ETP (80% possible)
CDD
Un poste d'aide-soignant est à pourvoir au Centre Hospitalier Fabrice Marchiol de La Mure (38350), en service SMR polyvalent.
Le service SMR du CH Fabrice Marchiol de La Mure compte 20 lits d'hospitalisation complète. Il assure des prises en charge soignantes variées post-médicales et post-chirurgicales, en lien avec le service de médecine de l'établissement, le CHU Grenoble Alpes et les établissements du Groupement Hospitalier de Territoire Alpes Dauphiné.
Le SMR du CH Fabrice Marchiol a pour objectif principal de permettre un retour sur le lieu de vie du patient dans les meilleures conditions possibles. Il se concentrent sur :
- Récupération de l'autonomie : aider les patients à retrouver leur indépendance après une maladie ou une intervention chirurgicale.
- Réhabilitation fonctionnelle : offrir des programmes de réhabilitation adaptés aux besoins spécifiques des patients, incluant des soins médicaux et paramédicaux.
- Suivi pluridisciplinaire : les soins sont assurés par une équipe de professionnels de santé incluant des médecins, des infirmiers, des aides-soignants, des rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeute), un psychologue, des assistantes sociales .
Missions de l'AS en service SMR :
- Accueil et prise en charge soignante des patients du SMR en fonction de leur état de dépendance et des pathologies associées.
- Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie
- Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques
- Encadrement des professionnels, des élèves et des étudiants (notamment par le biais du tutorat pour les élèves et étudiants)
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention
- Information et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage, des professionnels et des élèves
- Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités
Organisation du temps de travail en 12h et 10h en horaires mixtes de jour et/ou de nuit du lundi au dimanche :
- 2 postes de jour (12h) :
6h45-18h45
9h15-21h15
- 1 poste de nuit (10h) : 21h-7h
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 36H/semaine
Travail en journée - Travail de nuit
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires variables
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros
- CSE
- Restauration
- CSE
- Restauration
L’entreprise
CENTRE HOSPITALIER FABRICE MARCHIOL - LA
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement