Aide-Soignant(e) de Nuit (H/F)

LA CLAUZE, LE SMR QUI VA CHANGER VOTRE VIE AU TRAVAIL !

Le SMR La Clauze recrute un/une Aide-Soignant(e) de Nuit (H/F) pour un CDI à temps plein, à partir du 1er Novembre 2026, afin de renforcer nos équipes.

Situé à 30 minutes d'Albi et 45 minutes de Rodez, La Clauze est un établissement de santé privé à but non lucratif reconnu pour l'excellence de ses soins (classement optimal HAS, ScopeSanté, IFAQ). Notre structure accueille 74 patients polypathologies (36 lits), dans les unités spécialisées en soins palliatifs (12 lits), de gériatrie (36 lits) et en troubles du comportement (13 lits). Organisé en unités de soins à taille humaine, vous travaillez avec une équipe conséquente (22 IDE, 42 AS, 4 Médecins, 15 Rééducateurs), avec un planning favorable limitant les WE.

Votre poste :
Nous recrutons un/une Aide-Soignant(e) de Nuit pour un CDI à temps plein du 1er Novembre 2026.
Votre mission sera d'assurer le bien-être et le confort des patients durant la nuit, en dispensant des soins de base et relationnels de qualité.

Pourquoi rejoindre La Clauze ?
Rejoignez un établissement qui s'engage pour vous.

Pour votre sérénité au quotidien :
Notre force, c'est de vous garantir un environnement de travail stable. Avec des équipes polyvalentes et une politique active de Qualité de Vie au Travail, vous pouvez vous concentrer sur votre cœur de métier. L'ambiance familiale et l'investissement constant dans du matériel de qualité contribuent à un quotidien professionnel plus serein.

Pour le sens du travail bien fait :
Vous rejoindrez des équipes compétentes et structurées, qui partagent un haut niveau de pratique sur des thématiques clés comme la lutte contre la douleur, la prévention des chutes ou la bientraitance. C'est la garantie de pouvoir exercer votre métier avec le professionnalisme que vous visez.

Pour votre équilibre de vie :
Nous sommes conscients que votre bien-être personnel est essentiel. Le cadre verdoyant et calme de l'établissement, allié à la proximité des bassins de vie d'Albi et Rodez, vous offre un équilibre de vie de grande qualité.

Rémunération et Avantages :
- Rémunération selon la convention collective CCN 51 FEHAP, avec reprise de votre ancienneté,
- Prime décentralisée,
- Participation aux frais kilométriques jusqu'à 220€ par mois (selon distance et puissance fiscale, à partir de 10 km du domicile),
- Mutuelle d'entreprise,
- Repas sur place possible,
- Avantages du CSE (chèques vacances, chèque cadeau anniversaire...).