AIDE-SOIGNANT(E) DE NUIT H/F (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DE LANMARY · ANTONNE ET TRIGONANT (Dordogne)
- Recruteur :
- CENTRE HOSPITALIER DE LANMARY
- Lieu de travail :
- 24 - ANTONNE ET TRIGONANT 24420
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail de nuit...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon expérience
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
Le Centre Hospitalier de Lanmary recherche un(e) Aide soignant(e) H/F passionné(e) par le soin et le bien-être des patients, prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et engagée.
En tant qu'Aide soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien des patients, en leur apportant soutien, confort et soins adaptés.
Vous participerez activement à la qualité de vie des personnes dont vous aurez la charge, dans un environnement stimulant où chaque geste compte.
Votre énergie, votre empathie et votre professionnalisme seront vos meilleurs atouts pour évoluer dans ce poste enrichissant.
Les missions principales seront:
- Accompagner le patient dans les geste de la vie quotidienne.
- Observer, écouter, s'adapter, anticiper et transmettre dans une démarche d'accompagnement global et dans le respect du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) du résidents.
- Surveiller les patients/résidents.
- Prodiguer des soins de nursing (changes, mise aux toilettes, réfection de lits...).
- Ecouter, réassurer les patients/résidents.
- Effectuer des transmissions écrites et orales aux équipes soignantes
Profil recherché :
- Expérience préalable en assistance de vie ou en établissement de soins assistés
- Connaissance approfondie de l'anatomie humaine et des processus de soins
- Aptitudes en caregiving, avec une capacité à offrir un soutien empathique tout en respectant les protocoles médicaux stricts
- Compétences organisationnelles solides pour gérer efficacement le temps et documenter avec précision toutes les interventions
- Sens aigu de l'hygiène
Rejoignez nous pour faire une différence concrète dans la vie des patients tout en développant vos compétences professionnelles dans un cadre stimulant. Nous valorisons chaque membre de notre équipe par un environnement respectueux, dynamique et orienté vers l'excellence humaine.
Conditions d'exercice : travail de nuit sur la base de 10h en continu. Roulement sur 14 jours
CDD 2 mois
Poste à pourvoir dès que possible.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Aide-soignant (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail de nuit - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail par roulement
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
selon expérience
L’entreprise
CENTRE HOSPITALIER DE LANMARY
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement