Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE · ANTIBES (Alpes-Maritimes)
- Recruteur :
- CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE
- Lieu de travail :
- 06 - ANTIBES 06160
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2110.0 Euros à 2750.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Le CCAS d'Antibes-Juan-les-Pins recrute un aide-soignant (h/f), à temps plein pour son Service Autonomie à Domicile Soins (SAD SOINS) de 100 lits. Les missions consistent à intervenir au domicile des personnes âgées en perte d'autonomie pour réaliser des soins d'hygiène, de base et relationnels, des pansements simples et l'aide à l'habillage. En fonction des roulements, travail les samedis, dimanches et jours fériés. Un moyen de locomotion personnel est indispensable. Diplôme d'Aide-soignant exigé.
Type d'emploi : Temps plein, CDD 6 mois renouvelable
Débutant accepté
Durée hebdomadaire : 35 h
Salaire : 2 110,00€ à 2 750,00€ par mois
Avantages :
- Titre-restaurant - RTT possibilité participation à la mutuelle/prévoyance - primes
Programmation :
- Disponible le week-end
- Horaires aménageables
- Travail les jours fériés
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Aide-soignant (exigé) — DEAS
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Langues :
- Français (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Mensuel de 2110.0 Euros à 2750.0 Euros
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 200 à 249 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement