Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie en VACATION (H/F)
EHPAD PUBLIC BEAUMONT DE LOMAGNE · BEAUMONT DE LOMAGNE (Tarn-et-Garonne)
- Recruteur :
- EHPAD PUBLIC BEAUMONT DE LOMAGNE
- Lieu de travail :
- 82 - BEAUMONT DE LOMAGNE 82500
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'EHPAD public autonome de Beaumont de Lomagne (82500) recherche pour compléter son équipe en place un professionnel diplômé de l'un de ces métiers: Aide-soignant(e), AES, ou AMP ou Agent des Services Hospitaliers (ASH).
Notre ambition : Nous sommes un lieu de vie, accueillant et chaleureux, et nous sommes également un lieu de rencontres et de partage où chacun peut continuer à avoir des projets, des rêves.
De par nos valeurs d'entraide, de simplicité et d'ouverture aux autres, nous souhaitons que chacun quel qu'il soit (résident, famille, équipe) trouve sa place pour continuer à bien vivre sa vie.
Vos missions :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Assurer leur bien-être, leur confort et maintenir leur autonomie
- Entretenir l'environnement immédiat du résident
- Mettre en œuvre, suivre et adapter les projets personnalisés
- Assurer la traçabilité des soins apportés
Nos avantages
CE actif (CGOS) : tarifs réduits sur les séjours vacance, activités socio-culturelles, .
Plan de formation dynamique
Structure à taille humaine ambiance familiale et management bienveillant
Vie sociale animée : férias, défilé de mode, médiation animale, lotos, gym douce,
échanges intergénérationnels avec la crèche, le lycée.
2 jours de doublure
Une équipe pluridisciplinaire et des relations riches avec les professionnels libéraux
Profil :
- Débutant accepté
- Connaissance de la personne âgée
- Qualités relationnelles
- Rigueur, organisation et esprit d'équipe
Informations sur le poste
- salaire brut entre 2100 et 2300 euros par mois en comptant les dimanches et jours fériés travaillés
- Type de contrat : CDD de 2 mois (possibilité de prolonger le contrat de travail en fonction des besoins de la structure)
- Amplitude horaire : 6h30 / 21h - journée de travail en 7, 8 heures ou 11h50
Vous travaillerez en horaires continus et un week-end sur deux.
Poste ouvert en VACATION à 100%
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (souhaité)
- CAP, BEP et équivalents — Aide médico-sociale (souhaité) — ou AES
Compétences :
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail par roulement
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros
L’entreprise
EHPAD PUBLIC BEAUMONT DE LOMAGNE
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement