Aide-soignant / Aide-soignante en CDI (H/F)

Vous avez envie d'un environnement de travail stimulant, porteur de sens, animé par une équipe dynamique qui met les relations humaines au centre de ses missions, alors : REJOIGNEZ -NOUS !
Vous recherchez des plannings adaptés à vos envies et besoins : nous proposons plusieurs horaires en 12h, 11h ou 7h. Contactez-nous !

Vos missions :
En tant qu'aide-soignant, vous êtes amené à dispenser des soins et des activités de nature préventive, curative et palliative, visant à promouvoir et maintenir la sante, l'autonomie et le bien -être du résident.
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, sous la supervision d'une IDEC.
Poste à pourvoir dès novembre 2026

Présentation établissement :
EHPAD récent (2010), à taille humaine (64 lits), sous statut prive associatif, idéalement situe au cœur du village et facile d'accès (commerces, écoles et collège a proximité).
Etablissement reconnu pour la qualité de ses conditions de travail (matériel en nombre et adapté, locaux spacieux, système anti-fugue, bâtiment sécurisé.) et de ses prestations (cuisine réalisée sur place et pouvant s'adapter aux besoins de chacun, service à l'assiette, projets de vie .).
Equipe dynamique et investie
La résidence inclut une unité Alzheimer de 12 résidents

Détail de l'offre :
Salaire indicatif : Mensuel brut pour un temps plein de 2452 € minimum par mois (dont prime Ségur et majoration pour 2 dimanche et jours fériés) + reprise possible d'ancienneté + prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50%
- Pour les postes en CDI, se rajoute la prime décentralisée représentant 5% minimum du salaire brut annuel
- Pour les postes en CDD, se rajoute la prime de précarité

Durée hebdomadaire de travail :
Poste de jour - 35h hebdo en moyenne -
Travail en 10h représentant 3 à 4 jours de travail par semaine dont 1 week-end sur 2.
Possibilités de travail en 7 h à étudier