Aide électricien monteur / Aide électricienne monteuse réseaux (H/F)
SOCIETE LARREN RESEAUX · DECAZEVILLE (Aveyron)
- Recruteur :
- SOCIETE LARREN RESEAUX
- Lieu de travail :
- 12 - DECAZEVILLE 12300
- Type de contrat :
- CDD - 10 Mois
- Nature du contrat :
- Cont. professionnalisation
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Horaire de 12.72 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Aide électricien monteur / Electricienne monteuse réseaux
- Code ROME :
- F1605 – Monteur / Monteuse de réseaux électriques
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 3
Publiée le 8 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
SLR Réseaux recrute et forme ses futurs monteurs de réseaux électriques.
Avec notre organisme de formation partenaire, nous construisons un parcours adapté pour vous permettre d'acquérir les compétences du métier et d'intégrer durablement nos équipes.
Débutants et personnes en reconversion acceptés.
Plus de 10 salariés ont déjà été formés et recrutés en CDI en cinq ans.
Vos missions:
Accompagné par votre tuteur et votre chef d'équipe, vous participerez aux travaux sur les réseaux électriques aériens et souterrains :
- Lire et comprendre les plans d'exécution ;
- Construire, renforcer ou modifier les réseaux électriques BT et HTA ;
- Dérouler et déposer des câbles et conducteurs ;
- Réaliser des raccordements électriques ;
- Participer à l'implantation des poteaux et des équipements ;
- Conduire une nacelle ou un engin plante-poteau après formation ;
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise.
Votre profil:
Aucune expérience n'est exigée. Nous recherchons avant tout une personne :
- Motivée pour apprendre un métier technique ;
- À l'aise avec le travail en extérieur et en hauteur ;
- Appréciant le travail en équipe ;
- Sérieuse, adaptable et attentive à la sécurité.
Permis B obligatoire.
Les habilitations électriques, CACES et permis nécessaires pourront être intégrés au parcours de formation.
Nos conditions
- Formation personnalisée ;
- Accompagnement par un tuteur ;
- Rémunération selon votre profil ;
- Panier repas et indemnités de déplacement ;
- Équipements de protection et outillages fournis ;
- Possibilité d'intégration en CDI à l'issue de la formation.
Envie d'apprendre un métier et de construire votre avenir dans les réseaux électriques ? Rejoignez-nous.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Désactiver et consigner un système électrique (souhaité)
- Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaité)
- Démonter des câbles électriques (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Langues :
- Français (exigé)
Permis :
- C - Poids lourd (souhaité)
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Horaire de 12.72 Euros
- Primes
- Indemnité transports
- Primes
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
SOCIETE LARREN RESEAUX
Rejoignez SLR Réseaux Aveyron ? Une Entreprise Familiale et Innovante dans le Secteur de l Énergie !Avec plus de 50 ans d'expertise, SLR Réseaux est un acteur majeur de l'acheminement de l'énergie électrique. Nous allions savoir-faire technique et engagement pour le développement durable, dans une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe et l'innovation sont au coeur de notre quotidien.
Secteur d’activité : Construction de réseaux électriques et de télécommunications
Code NAF : 42.22Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement