Agent recenseur / Agente recenseuse
MAIRIE D'ANNECY · ANNECY (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- MAIRIE D'ANNECY
- Lieu de travail :
- 74 - ANNECY 74000
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros - 4,50 € brut par feuille de logement (résidence principale).
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Agent recenseur / Agente recenseuse
- Code ROME :
- M1425 – Agent recenseur / Agente recenseuse
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Participez à une mission citoyenne essentielle !
Vos missions
Identifier les logements à recenser sur votre secteur (Annecy, Annecy-le-Vieux, Cran-Gevrier, Meythet, Pringy et Seynod).
Distribuer, expliquer et collecter les bulletins de recensement.
Encourager les habitants à répondre en ligne.
Assurer le suivi des dossiers et tenir à jour le carnet de tournée.
Rendre compte régulièrement au coordinateur communal.
Conditions d'exercice
Contrat du 11 janvier 5 mars 2027.
Formation : date à définir (entre le 04 et le 21 janvier)
Collecte du 21 janvier au 27 février 2027.
Participation obligatoire à 2 demi-journées de formation (début janvier 2027).
Disponibilité pendant toute la durée de la mission et jusqu'à la clôture.
Travail essentiellement en soirée et le samedi.
Rémunération
4,50 € brut par feuille de logement (résidence principale).
1,20 € brut par feuille de logement (résidence non principale).
Prime d'efficacité jusqu'à 200 €.
Indemnités des deux demi journée de formation (40 €)
Tournée de reconnaissance (60 €).
Carte de bus, forfait vélo ou indemnités kilométriques selon le secteur qui vous sera attribué
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Collecter et analyser des données, des informations (souhaité)
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête (souhaité)
- Guider une personne lors d'une enquête (souhaité)
- Identifier les cibles d'une enquête (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée - Travail en horaires variables
- Travail en horaires fractionnés
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros - 4,50 € brut par feuille de logement (résidence principale).
4,50 € brut par feuille de logement (résidence principale).
L’entreprise
MAIRIE D'ANNECY
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 2000 à 4999 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement