Agent polyvalent de voirie, gestionnaire de la signalisation (H/F)
COMMUNE DE PLOERMEL · PLOERMEL (Morbihan)
- Recruteur :
- COMMUNE DE PLOERMEL
- Lieu de travail :
- 56 - PLOERMEL 56800
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Agent / Agente d'entretien de la voirie
- Code ROME :
- I1202 – Agent / Agente d'exploitation de la voirie
- Qualification :
- Ouvrier spécialisé
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Au sein des services techniques municipaux, vous intégrerez une équipe de trois agents, sous la responsabilité du chef
d'équipe de voirie. Vous assurerez principalement la mise en place, l'entretien, la réparation et le renouvellement de la
signalisation routière verticale et horizontale. Vous participerez également à l'entretien de la voirie communale, à la
sécurisation des espaces publics et contribuerez aux opérations liées aux manifestations municipales.
Vos missions consisteront à :
1. Assurer la gestion et l'entretien de la signalisation verticale
- Poser, déposer et remplacer les panneaux de signalisation routière.
- Réaliser les opérations de scellement, de fixation et de remise en état des équipements.
- Nettoyer, redresser et entretenir les panneaux existants.
- Contrôler l'état de la signalisation et intervenir sur les équipements dégradés ou accidentés.
- Mettre en place et retirer la signalisation temporaire lors des travaux, interventions ou manifestations.
- Contribuer à la sécurisation des voies de circulation et des espaces publics.
2. Réaliser les travaux de signalisation horizontale
- Préparer et nettoyer les surfaces avant intervention.
- Effectuer le pré-marquage et préparer les opérations de traçage.
- Appliquer les peintures et produits de marquage routier.
- Réaliser les lignes axiales et de rive, les passages piétons, les bandes de stationnement, les flèches directionnelles, les zébras et les pictogrammes.
- Assurer l'entretien et le renouvellement des marquages routiers existants.
3. Participer à l'entretien et à la sécurisation de la voirie
- Contribuer à l'entretien courant de la voirie communale.
- Intervenir sur les équipements endommagés.
- Installer et retirer les barrières et les dispositifs de sécurité.
- Participer aux interventions urgentes nécessitant une mise en sécurité des voies et des espaces publics.
4. Contribuer à l'organisation des manifestations municipales
- Participer à la préparation et à la sécurisation des événements organisés par la Ville.
- Installer et retirer les dispositifs de signalisation, de balisage et de protection nécessaires.
- Intervenir ponctuellement en horaires décalés, de nuit ou le week-end, selon les besoins du service.
Agent polyvalent de voirie, gestionnaire de la signalisation verticale et horizontale, événementiel (F/H)
Emploi permanent - A pourvoir dès le lundi 04 janvier 2026
Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
Votre profil :
- Personne rigoureuse, réactive, et autonome
- Habilitation AIPR requise.
- CACES 1, 9 et R486 requis.
- Permis B et C obligatoires.
- Permis BE apprécié.
Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoire à l'attention de Monsieur Le Maire - Place de l'hôtel de Ville - 56 800 Ploërmel) avant le jeudi 19 novembre 2026 par mail à : candidatures@ploermel.bzh
Les entretiens auront lieu le jeudi 03 décembre 2026 (sous réserve de modification)
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Techniques de fauchage (souhaité)
- Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
- C - Poids lourd (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en astreinte
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
L’entreprise
COMMUNE DE PLOERMEL
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 19 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement