Agent(e) d'entretien et d'accueil de gîtes (H/F)
CHATEAU RENARD (Loiret)
- Lieu de travail :
- 45 - CHATEAU RENARD 45220
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 4H/semaine Travail en horaires décalés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 14.0 Euros sur 12 mois
- Expérience :
- 12 Mois
- Métier :
- Gérant / Gérante de gîte et chambres d'hôtes
- Code ROME :
- G1415 – Gérant / Gérante de gîte et chambres d'hôtes
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 20 juillet 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre du développement de notre activité de gîtes et chambres d'hôtes situés à Château-Renard, nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) rigoureux(se) et autonome pour assurer l'entretien et l'accueil de nos hébergements.
Missions
* Entretien complet et rigoureux des gîtes et chambres entre chaque séjour
* Mise en place des logements avant arrivée des voyageurs
* Gestion du linge
* Contrôle systématique de la propreté et du bon fonctionnement des équipements
* Accueil ponctuel des voyageurs (check-in / check-out)
* Remontée immédiate des anomalies ou incidents
Nous recherchons une personne :
extrêmement fiable et ponctuelle
autonome dans l'organisation de son travail
attentive aux détails et aux standards de propreté élevés
capable de travailler seule sans supervision quotidienne
à l'aise avec des périodes d'activité irrégulières selon les réservations
Une expérience significative en ménage professionnel, hôtellerie ou gestion de logements touristiques est fortement souhaitée.
Conditions
CDI à temps partiel évolutif
Environ 180 heures annuelles (variable selon activité réelle)
Organisation du travail entièrement liée aux réservations (planning non fixe)
Travail principalement en journée
Disponibilité impérative certains week-ends et en période estivale
Rémunération : 14 € brut / heure
Complément d'activité possible (optionnel)
Possibilité d'heures complémentaires chez les propriétaires (ménage, entretien courant, repassage), rémunérées en CESU à 11 € net / heure.
Ce poste nécessite une grande autonomie et un vrai sens des responsabilités. Il ne s'agit pas d'un emploi de ménage classique mais d'une fonction liée à la qualité d'accueil de voyageurs.
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Compétences :
- Accueillir, informer et orienter les clients (exigé)
- Assurer la gestion administrative d'une activité (souhaité)
- Effectuer le suivi des réservations (exigé)
- Mettre en oeuvre des actions de communication (souhaité)
- Positionner l'offre dans un environnement concurrentiel (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 4H/semaine
Travail en horaires décalés - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Horaire de 14.0 Euros sur 12 mois
L’entreprise
Secteur d’activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Code NAF : 55.20Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement