Agent de Services Hospitaliers (H/F)
CHU de Montpellier · MONTPELLIER CEDEX 5 (Hérault)
- Recruteur :
- CHU de Montpellier
- Lieu de travail :
- 34 - MONTPELLIER CEDEX 5 34295
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2210.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Agent hospitalier / Agente hospitalière
- Code ROME :
- J1301 – Agent / Agente de service hospitalier (ASH)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 14 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Missions, objectifs et responsabilités du poste
Réalisation quotidienne et périodique du bio-nettoyage des locaux des
unités de soins (balayage à sec, lavage à plat .).
Réalisation de l'entretien des chambres des patients sortants,
évacuation des déchets,
Approvisionnement en produits et matériels, contrôle et suivi de la
propreté des locaux.
Compétences requises
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des
situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine
de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Hygiène hospitalière (exigé)
- Bac ou équivalent — Hygiène hospitalière (exigé) — BAC PRO ASSP
Compétences :
- Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire (souhaité)
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le samedi
- Travail le dimanche
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2210.0 Euros
L’entreprise
CHU de Montpellier
Situé au Nord de Montpellier le CHU est classé parmi les meilleurs établissements de santé au niveau national, pour la qualité de la médecine, de la recherche et de son management. C'est plus de 10800 personnes qui travaillent au service de la santé, de la recherche et de la prévention. Le CHU est composé de 12 pôles d'activités qui regroupent des unités cliniques, médico-techniques et pharmaceutiques.
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 10 000 salariés et plus
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement