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Agent de restauration (H/F)

MAIRIE ALLINGES · ALLINGES (Haute-Savoie)

Recruteur :
MAIRIE ALLINGES
Lieu de travail :
74 - ALLINGES 74200
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
smic + régime indemnitaire + prime de fin d'année
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Assistant / Assistante manager en restauration
Code ROME :
G1401 – Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie-restauration
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Rejoignez la commune d'Allinges !
Située entre Lac Léman et montagnes, à proximité de Thonon-les-Bains, Annemasse et de la frontière suisse, la commune d'Allinges, forte de plus de 5 000 habitants, est une collectivité dynamique et à taille humaine, engagée dans la qualité de ses services publics.
Dans le cadre du départ en retraite de l'un de ses collaborateurs, la commune recherche son/sa nouvel(le) agent polyvalent de restauration, qui viendra compléter une équipe de trois agents.
Vous serez également chargé(e) d'assurer la restauration et l'entretien du centre de loisirs pendant les congés annuels de l'agent référent (3 semaines).
Vos missions
Sous l'autorité de la Responsable périscolaire, vous participez au bon fonctionnement de la restauration scolaire et assurez l'entretien des locaux.

Restauration scolaire et centre de loisirs
Vous assurez notamment :
- la réception des repas et le contrôle du respect des protocoles par le prestataire
- le contrôle des quantités et de la qualité des repas et le signalement des éventuelles anomalies
- le renseignement des documents de suivi et la transmission des incidents ou dysfonctionnements à la hiérarchie
- le stockage et la conservation des denrées alimentaires dans le respect des règles d'hygiène ;
- la préparation des équipements et la mise en température des plats selon les protocoles établis
- la préparation des entrées, fromages et desserts
- la participation au service des repas
- le nettoyage du self et la réalisation de la petite et de la grosse plonge
- l'application des Bonnes Pratiques d'Hygiène
- la participation aux actions de lutte contre le gaspillage alimentaire.

Entretien des locaux
Vous participez également à l'entretien courant des différents locaux, notamment :
- nettoyage des sols, surfaces, mobiliers et sanitaires
- entretien des locaux et équipements de restauration
- utilisation des matériels professionnels (autolaveuse, monobrosse.) dans le respect des consignes d'utilisation
- utilisation des produits d'entretien conformément aux fiches techniques et fiches de données de sécurité
- application des méthodes et protocoles de nettoyage en vigueur
- rangement et entretien du matériel après utilisation
- tri et évacuation des déchets conformément aux consignes de la collectivité.

Le profil que nous recherchons
Vous êtes une personne dynamique, fiable et organisée, qui apprécie le travail en équipe et le contact avec les enfants ?
Vous êtes particulièrement à l'aise dans un environnement où polyvalence, autonomie et sens du service sont essentiels ?
Nous recherchons une personne :
- dynamique et en excellente condition physique ;
- autonome et capable de prendre des initiatives ;
- organisée et rigoureuse ;
- dotée d'un excellent relationnel et d'un véritable esprit d'équipe ;
- connaissant les règles d'hygiène applicables en restauration collective ;
- attachée aux valeurs du service public.
Une expérience en restauration collective serait appréciée.

Informations complémentaires :
Temps non complet 25/35ème annualisé
Organisation du travail :
En période scolaire :
- lundi, mardi, jeudi et vendredi : 8h45 - 15h15 ;
- mercredi : non travaillé.
Pendant les vacances scolaires - entretien :
- 7h00 - 14h00 sur 3 jours pendant les petites vacances, 3 jours en juillet, 3 jours en août.
En remplacement au centre de loisirs (3 semaines dont 2 l'été)
- lundi, mardi, jeudi et vendredi : 10h00 - 14h00 / 17h00 - 20h00 ;
- mercredi : 17h00 - 20h00.

Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer une commune à taille humaine, attentive à la qualité du service public et au bien-être de ses agents.
Nous vous proposons notamment :
- Un régime indemnitaire (IFSE) versé mensuellement.
- L'indemnité de résidence, conformément à la réglementation.
- Une prime annuelle de fin d'année.
- L'adhésion au CNAS.
- Participation employeur à la protection sociale complémentaire

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Gestion des urgences (souhaité)
  • Législation alimentaire (souhaité)
  • Gérer l'entretien des équipements et installations (exigé)
  • Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 25H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires fixes
  • Horaires annuels
  • Travail durant les vacances scolaires

Conditions d’exercice :

  • Station debout prolongée
  • En environnement bruyant

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

smic + régime indemnitaire + prime de fin d'année

  • Primes
  • Indemnité transports
  • Primes
  • Indemnité transports
  • Restauration

L’entreprise

MAIRIE ALLINGES

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 50 à 99 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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