AGENT ADMINISTRATIF / AGENTE ADMINISTRATIVE EAU ET ASSAINISSEMENT (H/F)
CC PRESQU'ILE DE CROZON-AULNE MARITIME · CROZON (Finistère)
- Recruteur :
- CC PRESQU'ILE DE CROZON-AULNE MARITIME
- Lieu de travail :
- 29 - CROZON 29160
- Type de contrat :
- CDD - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon la convention collective applicable et l'expérience du candidat, dans le respect du SMIC en vigueur.
- Expérience :
- 6 Mois
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Agent administratif / Agente administrative
- Code ROME :
- M1607 – Assistant administratif / Assistante administrative
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre du renforcement de son service Eau potable et Assainissement, la Communauté de Communes Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime recherche un(e) Agent(e) administratif(ve) pour assurer des missions de gestion administrative, de secrétariat et de coordination des activités du service.
Rattaché(e) au responsable de service, vous contribuez au bon fonctionnement quotidien du service et assurez le suivi administratif des contrôles et des dossiers des usagers.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
1. Gestion administrative et suivi des contrôles
Planifier et suivre les contrôles réalisés par les prestataires.
Assurer la coordination avec les propriétaires et leurs représentants.
Vérifier les factures des prestataires et transmettre les éléments au service financier.
Participer au suivi des pénalités et des dossiers associés.
2. Secrétariat et gestion documentaire
Répondre aux demandes des notaires, agences immobilières et usagers.
Préparer et envoyer les courriers, rapports et certificats.
Assurer le classement et le suivi des dossiers administratifs.
Participer à l'organisation des réunions et conseils d'exploitation.
3. Gestion des données et outils métiers
Mettre à jour les bases de données des usagers, propriétaires et installations.
Assurer la fiabilité des informations enregistrées.
Participer à l'évolution et au changement des outils informatiques.
4. Information et accompagnement des usagers
Renseigner et orienter les usagers et partenaires.
Informer sur les aides financières disponibles.
Assurer le suivi administratif des dossiers d'aides.
Participer à l'actualisation des supports de communication.
5. Reporting et suivi d'activité
Participer à l'élaboration du Rapport sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS).
Produire des tableaux de bord, statistiques et indicateurs.
Participer à l'amélioration de l'organisation du service.
Assurer un appui administratif aux équipes Eau et Assainissement.
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et connaissances :
Niveau Bac minimum.
Une expérience dans un poste administratif similaire est appréciée.
Des connaissances en assainissement, urbanisme ou gestion administrative seraient un plus.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Compétences attendues :
Maîtrise des techniques de secrétariat et de gestion administrative.
Capacité à planifier et organiser les activités.
Bonnes capacités rédactionnelles.
Aptitude au travail en équipe et à la coordination avec différents interlocuteurs.
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Qualités professionnelles :
Rigueur et organisation.
Autonomie et réactivité.
Sens de l'écoute et de la communication.
Capacité d'adaptation et gestion des priorités.
CONDITIONS DU POSTE
CDD de 4 mois, du 1er décembre 2026 au 31 mars 2027.
Temps complet.
Contrat de droit privé - Convention collective de l'eau et de l'assainissement.
CNAS.
Participation à la mutuelle et à la prévoyance.
Une possibilité de candidature au remplacement définitif de l'agent titulaire, à la suite de son départ à la retraite prévu le 1er avril 2027, pourra être envisagée à l'issue du CDD.
CANDIDATURE
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime
ZA de Kerdanvez - BP 25
Date limite de candidature : mardi 17 novembre 2026 à 12h00.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent (exigé) — secrétariat, gestion administrative
Compétences :
- Mettre à jour un dossier, une base de données (souhaité)
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous (souhaité)
- Classer des documents (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
selon la convention collective applicable et l'expérience du candidat, dans le respect du SMIC en vigueur.
L’entreprise
CC PRESQU'ILE DE CROZON-AULNE MARITIME
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement