Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)
ASSOCIATION LE PARC · FOUGERES (Ille-et-Vilaine)
- Recruteur :
- ASSOCIATION LE PARC
- Lieu de travail :
- 35 - FOUGERES 35300
- Type de contrat :
- CDD - 15 Jour(s)
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires décalés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Convention Collective 66
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Accompagnant Educatif et Social (AES)
- Code ROME :
- K1306 – Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico-social, recrute un.e Aide-Soignant.e ou un.e Accompagnant.e Educatif et Social au sein de la Résidence Robinson (Foyer de Vie et Foyer d'accueil médicalisé).
Trente habitants vivant une situation de handicap associée à des troubles de la communication au sein de la Résidence Robinson. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les personnes adultes handicapées dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes.
Poste :
* CDD à temps plein
* Poste à pourvoir du 1er au 13 décembre 2026
* Convention collective 66
* Reprise d'ancienneté
* Travail en horaires décalés et week-end
Missions principales :
* Accompagner dans les actes de la vie quotidienne :
* Assister et/ou accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement
* Soutenir et développer leur autonomie et leur pouvoir d'agir
* Favoriser la communication des habitants
* Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux projets personnalisés
* Observer et prévenir :
* Evaluer les potentialités des personnes
* Adapter sa pratique aux situations critiques et/ou particulières
* Surveiller l'évolution de l'état de santé des habitants en collaboration avec le service infirmier et médical
* Distribuer les médicaments en l'absence de professionnels infirmiers selon les instructions de l'infirmier
* Assurer l'entretien du lieu de vie de la personne aidée
Compétences :
* Bienveillance : Savoir instaurer une relation de confiance avec la personne et son entourage, tout en respectant son espace privé
* Stimulation : Être curieux, dynamique, afin de stimuler et d'apporter du réconfort aux personnes accompagnées
* Capacité d'adaptation
* Sens du relationnel
* Appétence pour le travail en équipe
Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (souhaité)
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Convention Collective 66
L’entreprise
ASSOCIATION LE PARC
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Code NAF : 87.10B
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement