Valet / Femme de chambre H/F
L'AUBERGE · BARNEVILLE LA BERTRAN (Calvados)
- Recruteur :
- L'AUBERGE
- Lieu de travail :
- 14 - BARNEVILLE LA BERTRAN 14600
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- 6 Mois
- Métier :
- Valet / Femme de chambre
- Code ROME :
- G1501 – Employé / Employée d'étage
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Une "Collection" unique à Honfleur en Normandie à deux heures de Paris.
La Collection Saint-Siméon c'est une offre d'hôtels, de restaurants et spa à Honfleur, ou chacun de nos collaborateurs aiment faire vivre le vrai luxe, celui de la simplicité et de l'élégance. L'harmonie des ambiances, la délicatesse de nos saisons et de nos saveurs invitent à la rêverie et au bien-être. A l'image de l'histoire dont nous héritons et de la nature normande qui nous inspire, nous cultivons chaque jour l'art de bien vivre.
L'Auberge de la Source, hôtel de Charme de 19 chambres Niché à 5 kilomètres de Honfleur, en plein cœur de la campagne normande. Devant la cheminée ou sur la terrasse ensoleillée, savourez des recettes gourmandes inspirées des produits du terroir, dans une atmosphère empreinte de calme et de sérénité.
Missions :
- Entretenir les chambres de l'hôtel et les locaux communs de l'établissement.
- Veiller à garantir le meilleur niveau de satisfaction de la clientèle.
- Appliquer les procédures et standards de service.
- Faire remonter les informations à son supérieur
- Ranger quotidiennement les zones de stockage, entretien du matériel à disposition.
Profil :
- Rigueur et minutie : Grande attention aux détails pour garantir une propreté impeccable.
- Discrétion : Savoir être présent tout en respectant la vie privée des clients.
- Rapidité et efficacité : Savoir travailler dans un délai limité tout en maintenant un haut standard de qualité.
- Bon relationnel : Savoir travailler en équipe et parfois interagir avec les clients de manière polie et courtoise.
- Sens du service : Être attentif aux besoins des clients, même sans interaction directe.
- Présentation soignée : Porter un uniforme propre et soigné, respecter les standards d'hygiène.
- Fiabilité et ponctualité : Assiduité et respect des horaires, car les chambres doivent être prêtes à temps pour les clients.
CDI - 32h - 12,31€/h - Logement possible - Permis et Véhicule souhaité - Ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Compétences :
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (souhaité)
- Désinfecter et décontaminer un équipement (souhaité)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 32H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
L’entreprise
L'AUBERGE
Secteur d’activité : Hôtels et hébergement similaire
Code NAF : 55.10Z
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement