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Technicien / Technicienne de contrôle et de tests électroniques (H/F)

MICROTEC · Ramonville-Saint-Agne (Haute-Garonne)

Recruteur :
MICROTEC
Lieu de travail :
31 - Ramonville-Saint-Agne 31520
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience :
3 An(s)
Métier :
Technicien(ne) de contrôle et de tests électroniques
Code ROME :
H1504 – Contrôleur / Contrôleuse technique en électricité-électronique
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Rattaché au département Production, le Technicien de Test électrique assure la conformité électrique et fonctionnelle des cartes et des équipements en production, conformément aux instructions de test (ATP) et dans le temps et le délai impartis.

Activités générales :

- Respecter les règles fixées par le système de management de la performance, notamment en termes de sécurité, d'environnement (5S), de FOD et d'ESD.

- Enregistrer dans l'ERP les temps de travail effectués (OF de production, OF improductifs)

- Proposer au responsable d'atelier / IMP et/ou Bureau d'études des actions d'amélioration des activités de test ou des procédures associés (ATP)

- Travailler en environnement salle blanche (ISO8) ou salle grise

Evolution possible vers de l'encadrement technique selon profil et expérience

Activités opérationnelles : (Listes indicatives des activités significatives)

- Effectuer les tests décrits dans les instructions (ATP) et procéder aux enregistrements prescrits (ATR).

- Analyser les pannes et les dysfonctionnements sous la directive de la Qualité.

- Rédiger une fiche de non-conformité en cas de test non-conforme sous la directive de la Qualité.

- Dans le cas de MCO (Maintien en Condition Opérationnelle = réparation) ou SAV (Service Après-Vente sous garantie), définir les réparations à effectuer et transmettre au chef d'atelier/câbleur-intégrateur.

- Dans le cas de MCO (Maintien en Condition Opérationnelle = réparation), peut contribuer à la rédaction d'un devis de réparation et la documentation associée selon exigence client.

Autres activités optionnelles, selon missions confiées :

- Procède à la calibration métrologique d'ECME

- Procède au test de caractérisation / vérification de conformité des dispositifs et installation soumises aux exigences de sécurisation ESD

Formation en électronique, appareils de mesure (instruments de laboratoire) et techniques de mesure

Connaissance de règles ESD, FOD, 5S et des règles de sécurité électrique.

Anglais technique.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Excel et Word.

Votre implication, votre rigueur et votre sérieux vous permettront de réussir à ce poste.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Relayer de l'information (souhaité)
  • Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité (souhaité)
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros

L’entreprise

MICROTEC

MICROTEC est spécialisée en conception, industrialisation et fabrication de cartes et équipements électroniques & mécatroniques, ingénierie de test, prototypage, câblage industriel unitaire, petites et moyennes séries, ainsi que le MCO.


MICROTEC concentre ses activités principalement sur les secteurs spatial, aéronautique et défense.

Secteur d’activité : Fabrication de cartes électroniques assemblées

Code NAF : 26.12Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (lindustrie-recrute.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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Voir l’offre d’origine sur francetravail.fr

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