Technicien / Technicienne de contrôle et de tests électroniques (H/F)
SBG SYSTEMS · CARRIERES SUR SEINE (Yvelines)
- Recruteur :
- SBG SYSTEMS
- Lieu de travail :
- 78 - CARRIERES SUR SEINE 78420
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 44000.0 Euros à 52000.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s) - Environnement industriel
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Technicien(ne) de contrôle et de tests électroniques
- Code ROME :
- H1504 – Contrôleur / Contrôleuse technique en électricité-électronique
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 7 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Nos équipes conçoivent, produisent et commercialisent une gamme complète de capteurs inertiels basés sur la technologie de pointe MEMS tels que des unités de mesure inertielle (IMU), des systèmes de référence d'attitude et cap (AHRS), des centrales inertielles de navigation avec GPS/GNSS intégré (INS/GNSS).
Nous adressons une large palette de marchés comme les véhicules autonomes, les drones, la marine, la géomatique, l'aéronautique, le spatial et la défense.
Avec plus de 130 collaborateurs et une croissance soutenue en France comme à l'international, SBG Systems exporte 90 % de sa production vers plus de 70 pays à travers le monde.
Missions : Dans un contexte de montée en cadence, de diversification produits et d'exigences accrues en qualité et délais, le Team Leader encadre une équipe de Technicien(ne)s Tests, Fabrication et Maintenance. Dans le cadre de l'extension de nos capacités de production, ce poste a vocation à prendre la responsabilité de notre future équipe de week-end. Vous serez d'abord formé(e) plusieurs mois aux côtés des équipes en horaires de semaine, avant de prendre progressivement vos fonctions sur une organisation de week-end (samedi, dimanche et potentiellement vendredi, selon le planning retenu).
Conformément au Lean Manufacturing, il/elle est présent(e) sur le terrain (au gemba), anime les standards et développe les compétences pour sécuriser la performance quotidienne.
Assurer chaque jour la livraison conforme, au bon rythme et au bon coût, en développant les personnes et en améliorant les processus via le standard, le management visuel, la résolution de problèmes et le kaizen.
Intégré(e) dans une équipe dynamique, polyvalente et en dimension taille humaine, vos différentes missions consisteront à :
-Garantir Sécurité - Qualité - Délai - Coût - Motivation de l'équipe
-Déployer et faire vivre les standards de travail (sécurité, ESD, propreté, traçabilité, méthodes)
-Animer les rituels Lean
-Former, coacher et qualifier les techniciens (polyvalence, habilitations)
-Traiter les écarts au plus près du terrain (Andon, A3, 5 pourquoi)
-Piloter la charge/capacité et l'équilibrage des postes
-Contribuer activement à l'amélioration continue
Activités clés :
-Animation quotidienne de l'équipe en atelier (sécurité, objectifs, priorités)
-Support technique de premier niveau sur assemblage, tests, calibration, dépannage
-Suivi des indicateurs et du plan d'actions
-Validation de la conformité produit & documentaire
-Coordination avec méthodes, qualité, BE et supply chain
-Lancement et suivi de chantiers kaizen (flux, ergonomie, standardisation)
Interfaces internes et externes :
-Équipe production / logistique
-Qualité
-Méthodes / Industrialisation
-Bureau d'études
-Supply chain
Profil recherché : Compétences techniques requises :
-Maîtrise des processus d'assemblage, test, calibration et réparation de systèmes électroniques de précision
-Lecture et validation de dossiers de fabrication et données de test
-Pratique des outils Lean (standard, management visuel, A3, 5S, SMED, MIFA)
-Outils de traçabilité (ERP, MES)
Compétences comportementales :
-Leadership de terrain (exemplarité, écoute, présence au gemba)
-Coaching & développement des compétences
-Rigueur, sens des standards et de la sécurité
-Esprit d'amélioration continue et résolution de problèmes
-Communication claire, respectueuse et orientée faits
Profil :
-Bac+2/3 (électronique, systèmes embarqués, mesures physiques, industrialisation)
-Expérience confirmée en environnement industriel haute technologie
-Première expérience d'animation d'équipe ou fort potentiel de leadership Lean
Indicateurs de performance du poste :
-Taux de conformité et Bon du 1er Coup
-Respect du plan de production (OTD)
-Temps de résolution des écarts (QRQC)
-Polyvalence et montée en compétences de l'équipe
-Stabilité des processus (capabilité, rebuts, retours)
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) - Environnement industriel (exigée) — Environnement industriel
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Électronique embarquée (exigé) — Mesures physiques/Industrialisation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Électronique (souhaité) — industrialisation ou équivalent
Compétences :
- Relayer de l'information (exigé)
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité (exigé)
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
Annuel de 44000.0 Euros à 52000.0 Euros
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
SBG SYSTEMS
Secteur d’activité : Fabrication d'équipements d'aide à la navigation
Code NAF : 26.51A
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement