Technicien(ne) recherche de fuite - Eau potable (H/F)
REGIE DES EAUX GESSIENNES · ST GENIS POUILLY (Ain)
- Recruteur :
- REGIE DES EAUX GESSIENNES
- Lieu de travail :
- 01 - ST GENIS POUILLY 01630
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- 13e mois + prime
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Agent / Agente de réseau d'eau potable
- Code ROME :
- K2301 – Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
VOS MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché(e) au responsable du service eau potable, vous aurez les missions principales suivantes :
- Assurer la surveillance et le développement de la sectorisation ;
- Localiser précisément les fuites et remonter l'information ;
- Assurer la gestion d'un parc de 1'600 prélocalisateurs de fuite en poste fixe ;
- Participer au déploiement de prélocalisateurs de fuites supplémentaires ;
- Participer à la mise en place de la sectorisation ;
- Participer à l'exploitation et à l'entretien du réseau de distribution ;
- Assurer un reporting régulier de l'activité au responsable ;
- Être en soutien de l'équipe eau potable en cas de besoin (réseau, ouvrages, relève, .) ;
- Être force de proposition sur l'amélioration continue des missions du service.
PROFIL
Formation minimum BAC Pro/Bac +2 dans les métiers de l'eau ou une expérience professionnelle de 5 ans minimum souhaitée en exploitation de réseau eau potable et en recherche de fuite.
- Avoir le goût pour le travail de terrain, savoir se repérer sur un plan
- Savoir utiliser les équipements permettant la prélocalisation et la localisation des fuites
- Polyvalence et capacité à s'adapter au changement
- Être disponible et autonome
- Aisance avec l'outil informatique
- Savoir programmer, planifier
- Comportement sécuritaire en voirie
- Dynamique
- Travail d'équipe et sens du service public
- Avoir de bonnes qualités relationnelles auprès de divers interlocuteurs
- Permis B indispensable
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
- Parcours de formation et accompagnement pour développer les compétences techniques du métier.
- Mobilité interne au sein du service permettant d'élargir les compétences et les responsabilités.
- Possibilité d'évolution vers des missions d'expertise selon l'expérience acquise.
DISPOSITIONS CONTRACTUELLES
- 13ème mois
- Primes
- 39 heures avec JRTT
- Congés supplémentaires
- Chèques déjeuner
- Mutuelle famille et Prévoyance
- Comité social et économique
- Forfait Transport Mobilité Durable (FMD)
- Aide au logement 1%
- Astreintes - Véhicule de service
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Distribution eau potable (souhaité)
Compétences :
- Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation (souhaité)
- Entretenir des canalisations (souhaité)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
- Repérer les fuites et les obstructions d'un réseau d'assainissement (souhaité)
- Vérifier l'étanchéité d'une tuyauterie (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée - Travail en astreinte
Conditions d’exercice :
- En extérieur
Salaire et avantages
13e mois + prime
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- CSE
L’entreprise
REGIE DES EAUX GESSIENNES
Secteur d’activité : Captage, traitement et distribution d'eau
Code NAF : 36.00Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Employeur handi-engagé

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement