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Technicien(ne) Laboratoire Contrôle (H/F)

OTEGO · DAGNEUX (Ain)

Recruteur :
OTEGO
Lieu de travail :
01 - DAGNEUX 01120
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2600.0 Euros à 2800.0 Euros - 13ème mois, prime d'équipe, prévoyance
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle
Code ROME :
H1510 – Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle en industrie pharmaceutique
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 11 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

OTEGO, vous connaissez ?

Leader mondial dans la conception et la fabrication de tissus enduits et contrecollés, nous avons une mission qui a du sens : protéger les Hommes, les machines et les bâtiments partout dans le monde.
Sur notre site de Dagneux (Ain), nos 90 collaborateurs conçoivent des tissus techniques capables de résister à la chaleur, aux flammes, aux produits chimiques, à l'abrasion. et même d'être anti-adhérents.
Grâce à nos équipes commerciales basées en Asie, Amérique et Europe, 90 % de notre production est exportée. Une dynamique internationale forte, portée par l'innovation et l'excellence industrielle.
Aujourd'hui, pour continuer à améliorer notre excellence industrielle, nous recherchons notre futur(e) : Technicien(ne) Laboratoire Contrôle (H/F)

Au sein de notre service Laboratoire-Contrôle vous êtes notamment amené(e) à :
- Prélever et préparer les échantillons (matières premières et produits finis)
- Réaliser les différents types de tests sur les produits finis et en cours de production (poids, épaisseur, déchirure, rupture, traction, froissement, feu, adhérence, brillance.) selon les plans de contrôles, procédures, MOP associés.
- Analyser les résultats en fonction des normes et exigences produits ; les saisir dans l'ERP ; attribuer un niveau de qualité selon les résultats ; alerter en cas de non-conformité
- Suivre les statistiques et les récurrences dans les résultats aux tests (dérogation, proposition d'amélioration, etc.)
- Assurer une veille sur les différentes normes appliquées à nos produits
- Gérer les homologations réalisées via la sous-traitance (recherche de laboratoire, envoi des échantillons et réception, saisie et suivi des résultats)
- Editer les certificats de conformité produits
- Suivre les vérifications périodiques des appareils de contrôle (organisation des contrôles et enregistrement des résultats)
- Participer à la vie du laboratoire (gestion des consommables (scotch, mastic, plaque PVC.), nettoyage et rangement, archivage des échantillons et des plans de contrôle)

Profil recherché
Diplômé(e) d'un bac + 2 en analyse et contrôle, en chimie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'à minima 2 ans, idéalement dans le secteur du textile ou de la chimie.
Vous êtes force de proposition dans votre pratique et savez mener une réflexion au-delà des seuls tests que vous réalisez.
Vous appréciez de travailler en équipe et d'être au contact des différents service de l'entreprise tout en étant autonome dans la réalisation de vos missions.
Votre rigueur et votre organisation ne sont plus à démontrer ; vous êtes à l'aise pour utiliser les outils informatiques et mathématiques (suite Office ; statistiques) ainsi que pour lire des documents en anglais.

Ce que nous offrons
Contrat : CDI temps plein, statut technicien
Horaires : 2*8h (5h30-13h30 ou 13h30-21h30 du lun au jeu ; 5h30-11h30 ou 11h30-17h30 le ven) ; 1 RTT fixe toutes les 3 semaines + 6 RTT libres par an
Rémunération : entre 2600 et 2800€ bruts mensuels sur 13 mois ; intéressement/participation ; prime vacances ; prime d'ancienneté évolutive ; panier repas et prime d'équipe ; mutuelle (50%) et prévoyance (100%) ; PERO

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (souhaité)

Compétences :

  • Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux (exigé)
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles (souhaité)
  • Rédiger des rapports de test (exigé)
  • Outils informatiques (suite Office) (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Langues :

  • Anglais (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail en horaires fixes
  • Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2600.0 Euros à 2800.0 Euros - 13ème mois, prime d'équipe, prévoyance

13ème mois, prime d'équipe, prévoyance

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

OTEGO

Secteur d’activité : Fabrication d'autres textiles techniques et industriels

Code NAF : 13.96Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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