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TECHNICIEN MAINTENANCE MODULE THERMIQUE CONNECTE finistere 2(H/F)

HEXATECH · Finistère

Recruteur :
HEXATECH
Lieu de travail :
29 - Finistère
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2150.0 Euros à 2650.0 Euros - PRIMES OBJECTIFS, QUALITES ET ASSIDUITES pour un montant de 500 euros brut
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Niveau Bac
Métier :
Opérateur(trice) maintenance et travaux systèmes électriques
Code ROME :
F1629 – Electricien / Electricienne de signalisation ferroviaire
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail

# HEXATECH RECRUTE - TECHNICIEN ITINÉRANT (H/F)
**Installation et maintenance de systèmes d'alarme et de télésurveillance**

**Secteur : Département 29
**Contrat : CDI ou CDI de chantier, selon conditions applicables**
**Rémunération : salaire fixe + primes mensuelles individuelles**

## REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE À TAILLE HUMAINE

Dans le cadre de son développement, HEXATECH, société spécialisée dans les prestations techniques et la sous-traitance, recrute un technicien itinérant pour intervenir auprès de clients particuliers et professionnels.

Chez HEXATECH, nous privilégions l'autonomie, la confiance, l'entraide et la reconnaissance du travail accompli.

Notre philosophie : vous travaillez en autonomie sur le terrain, mais vous n'êtes jamais seul face aux difficultés.

## VOS MISSIONS

Après une formation adaptée à nos équipements et procédures, vous serez chargé de :

- Installer, mettre en service et assurer la maintenance de module thermique connecté
- Réaliser les interventions dans le respect des procédures techniques.
- Conseiller les clients et garantir leur satisfaction.
- Assurer le suivi technique et administratif des interventions.

## UN ACCOMPAGNEMENT TECHNIQUE CONTINU

Vous bénéficiez d'une formation initiale et d'un accompagnement tout au long de votre parcours.

En cas de difficulté, nos référents internes et les services techniques de nos partenaires sont disponibles pour vous aider.

Vous profitez également d'un management accessible, d'une équipe à l'écoute et d'un environnement de travail convivial.

## UNE RÉMUNÉRATION QUI VALORISE VOS RÉSULTATS

En complément de votre salaire fixe, HEXATECH propose des primes mensuelles individuelles fondées sur des objectifs mesurables :

- Performance : nombre d'interventions réalisées.
- Qualité : conformité des installations et respect des procédures.
- Satisfaction client : qualité du service et relation client.
- Assiduité : selon des critères conformes à la réglementation.

Votre implication, votre professionnalisme et vos résultats contribuent directement à l'évolution de votre rémunération.

## PROFIL RECHERCHÉ

- Niveau Bac minimum.
- Expérience en installation ou maintenance de systèmes électrique
- Habilitations électriques BS, BR et B1V en cours de validité.
- Permis B obligatoire.
- Bonnes compétences techniques et relationnelles.
- Autonomie, rigueur, organisation et sens du service.

Vous appréciez le travail itinérant, le contact client et les environnements où l'esprit d'équipe compte autant que la performance individuelle.

## POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Une entreprise à taille humaine, une ambiance de travail positive, une véritable autonomie, un soutien technique permanent et une rémunération valorisant vos performances.

Nous recherchons des collaborateurs souhaitant s'investir durablement dans une entreprise en développement.

**Rejoignez HEXATECH et construisons ensemble votre avenir professionnel !**

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Niveau Bac (souhaité)

Compétences :

  • Normes de sécurité électrique (exigé)
  • Désactiver et consigner un système électrique (exigé)
  • Sécuriser le périmètre d'intervention (exigé)
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (exigé)
  • Entretenir des installations et équipements électriques (exigé)
  • Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires (exigé)
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2150.0 Euros à 2650.0 Euros - PRIMES OBJECTIFS, QUALITES ET ASSIDUITES pour un montant de 500 euros brut

PRIMES OBJECTIFS, QUALITES ET ASSIDUITES pour un montant de 500 euros brut

  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

HEXATECH

Secteur d’activité : Activités liées aux systèmes de sécurité

Code NAF : 80.20Z

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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