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Technicien Géomètre Topographe (H/F) CDI (H/F)

ALPHEA CONSEIL · ST JULIEN EN GENEVOIS (Haute-Savoie)

Recruteur :
ALPHEA CONSEIL
Lieu de travail :
74 - ST JULIEN EN GENEVOIS 74160
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros
Expérience :
1 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Technicien / Technicienne géomètre
Code ROME :
F1107 – Géomètre
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Notre entreprise accompagne des particuliers, des collectivités et des professionnels de l'immobilier à qui nous proposons un ensemble de services allant de la topographie à la maquette 3D en passant par l'ingénierie et le bornage. Ainsi, vous intervenez sur une belle diversité de projets.
100% de nos prestations sont réalisées localement par les 40 collaborateurs basés dans nos agences réparties sur la Haute-Savoie et l'Ain.
L'entreprise est en veille permanente et investit dans les nouvelles technologies pour offrir les meilleurs services à ses clients. En ce sens, nous accompagnons l'évolution des compétences de nos collaborateurs et adaptons leur niveau de responsabilité.
Sous l'impulsion des nouveaux dirigeants, notre entreprise ancrée dans le territoire écrit actuellement une nouvelle page de son histoire (valeurs, mode de management.) en s'appuyant sur ses équipes afin d'offrir un environnement de travail stimulant et performant.

Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous rejoignez une équipe de 10 personnes au sein de notre site de Saint-Julien-en-Genevois.

VOS MISSIONS :

Nous recherchons un technicien géomètre parfaitement autonome et efficient pour :

> La réalisation des relevés topographiques :
- Utiliser des instruments de mesure classiques : niveau optique, station totale, GPS.
- Préparer et effectuer des levés sur le terrain en garantissant leur précision,
- La compétence de cartographie/topographie par drone est optionnelle. A minima, nous vous demandons un intérêt pour cette technologie que vous devrez maîtriser à moyen terme. Pour cela, nous nous engageons à vous former et vous à vous accompagner.

> Le traitement et l'analyse des données DAO :
- Exploiter les relevés terrain pour produire des plans topographiques précis et fiables,
- Participer à la création de modèles numériques de terrain (MNT) et produire divers documents techniques permettant aux partenaires et équipes de chantier de les exploiter.

> La travail foncier et bornage
La maitrise de cette compétence est un atout supplémentaire à vote candidature. Si vous désirez la renforcer, nous serons en mesure de vous accompagner.
- Assurer les démarches de bornage contradictoire en lien avec les clients et parties prenantes,
- Respecter les aspects juridiques et techniques.

Vos missions pourront évoluer dans le temps en fonction des besoins de nos clients et de votre capacité à développer vos compétences avec notre soutien.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (souhaité)

Compétences :

  • Techniques topographiques et topométriques (mesures de précision) (souhaité)
  • Topographie (exigé)
  • Utilisation de matériel topographique traditionnel (théodolite, tachéomètre, station totale, scanner, drones, GPS, etc.) (exigé)
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques (souhaité)
  • Créer un dessin technique, un plan, ou une carte (souhaité)
  • Réaliser des levés topographiques de terrains (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros

  • Complémentaire santé
  • Complémentaire santé

L’entreprise

ALPHEA CONSEIL

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (alphea-conseil.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

Postuler sur le site de l’employeur (nouvel onglet)

Voir l’offre d’origine sur francetravail.fr

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