Technicien de maintenance polyvalent (H/F)
ADWORK'S 4 · Saint-Nazaire (Loire-Atlantique)
- Recruteur :
- ADWORK'S 4
- Lieu de travail :
- 44 - Saint-Nazaire 44600
- Type de contrat :
- Intérim - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros - IFM, ICP, CET
- Expérience :
- 3 Mois
- Métier :
- Technicien(ne) de maintenance industrielle polyvalente
- Code ROME :
- I1304 – Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Votre agence Adwork's de Saint-Nazaire recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE POLYVALENT (H/F).
Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et installations.
Diagnostiquer les pannes et identifier les dysfonctionnements.
Réaliser les réparations courantes et les travaux de maintenance de premier niveau.
Effectuer des opérations de débit et divers travaux techniques selon les besoins.
Participer à l'entretien et à l'amélioration des équipements.
Intervenir en autonomie pour garantir le bon fonctionnement des installations.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur.
Profil recherché :
Nous recherchons un technicien de maintenance polyvalent (H/F) justifiant d'au moins 3 ans d'expérience en milieu industriel.
Vous êtes autonome, bricoleur et débrouillard, avec de bonnes compétences techniques et un réel esprit pratique.
Vous savez diagnostiquer les pannes, réaliser des réparations et gérer différentes tâches de maintenance en toute autonomie.
Sérieux, rigoureux et réactif, vous êtes capable de vous adapter aux besoins de l'activité.
Informations complémentaires :
Lieu de mission : Selon le site du client
Rémunération : Selon profil et expérience
Contrat : Prise de poste selon les besoins du client, mission renouvelable si concluante.
Horaires : Principalement en journée, avec possibilité de travailler en horaires postés selon les besoins.
Les avantages de l'intérim chez Adwork's Saint-Nazaire :
+10 % d'indemnités de fin de mission (IFM).
+10 % d'indemnités compensatrices de congés payés (ICP).
Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET), avec une majoration supplémentaire de 5 % selon les conditions applicables.
Accès au FASTT : aides au logement, au crédit, à la garde d'enfants et à la formation.
Parrainage pouvant permettre de gagner jusqu'à 120 € par mois, sous conditions.
Vous êtes technicien de maintenance polyvalent, autonome et manuel, avec au moins 3 ans d'expérience ? Transmettez-nous votre candidature !
Profil recherché
Expérience : 3 Mois (exigée)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros - IFM, ICP, CET
IFM, ICP, CET
L’entreprise
ADWORK'S 4
Le Groupe ADWORK'S agit sur le domaine du travail temporaire et compte plusieurs agences sur le territoire national. Nos agences sont généralistes et capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines.
Agences ADWORK'S en Loire Atlantique : Rezé, Ancenis, Candé et Saint-Nazaire.
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement