Technicien de maintenance industrielle H/F (H/F)

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

• Bac+2 ou équivalents (souhaité) — Maintenance industrielle
• Bac ou équivalent (souhaité) — Maintenance Equipements industriels

Compétences :

• BTS maintenance des systèmes option A : systèmes de production (souhaité)
• Documentation technique des équipements (souhaité)
• DUT génie industriel et maintenance (souhaité)
• Electromécanique (souhaité)
• Electrotechnique (souhaité)
• Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) (souhaité)
• Lecture de plans et de schémas (souhaité)
• Maintenance préventive et curative de deuxième niveau (souhaité)
• Mécanique industrielle (souhaité)
• Normes et réglementations applicables à la maintenance (souhaité)
• Pneumatique (souhaité)
• Procédures de maintenance (souhaité)
• Règles de sécurité (souhaité)
• Titre professionnel technicien de maintenance industrielle (souhaité)
• Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité (souhaité)
• Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) (souhaité)
• Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations (souhaité)
• Maintenir un environnement de travail propre et organisé (souhaité)
• Planifier les opérations de maintenance des équipements (souhaité)
• Réagir efficacement en cas d'incident technique (souhaité)
• Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel (souhaité)
• Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité.. (souhaité)
• Réaliser les réglages de l'équipement industriel (souhaité)
• Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives (souhaité)
• Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matériels (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

• B - Véhicule léger (souhaité)

Horaires :

• 35H/semaine
  Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Déplacements : Jamais Zone départementale

Horaire de 13.0 Euros

• Primes
• Intéressement / participation
• Primes
• Intéressement / participation
• CSE

SUPPLAY

Description :"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, SUPPLAY poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.SUPPLAY, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 100 à 199 salariés

Site de l’entreprise