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Technicien de maintenance industrie agroalimentaire H/F

CRIT · Sainte-Marie-aux-Chênes (Moselle)

Recruteur :
CRIT
Lieu de travail :
57 - Sainte-Marie-aux-Chênes 57255
Type de contrat :
Intérim - 24 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 14.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Agent / Agente de maintenance industrielle
Code ROME :
I1304 – Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

Notre agence recrute, pour le compte de son client spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, un-e Agent de Maintenance en intérim.

Rattaché-e au Chef d'Équipe Maintenance, le candidat retenu interviendra sur l'ensemble des machines et équipements nécessaires à la production, en assurant des opérations curatives, préventives et améliorantes.

Conditions contractuelles :
- Type de contrat : Intérim, longue mission
- Rémunération : 14.12EUR brut / heure + primes diverses (panier repas, prime d'astreinte, 13e mois selon accord d'entreprise)
- Horaires : Travail en horaires postés (2x8 ou 3x8) selon organisation du service, avec astreintes possibles
- Lieu de travail : Sainte Marie aux Chênes
- Avantages : Mutuelle, CSE,

Missions principales :
- Assurer la surveillance des équipements selon le planning établi
- Réaliser les maintenances curatives, préventives et améliorantes sur l'ensemble du matériel de production, en autonomie, en présence ou à distance
- Participer à l'amélioration continue du service en faisant évoluer les procédures et instructions
- Veiller au maintien de l'ordre et de la propreté dans les zones de travail
- Effectuer occasionnellement des changements de format des machines
- Respecter le règlement intérieur et les chartes qualité, hygiène, sécurité et environnement
- Utiliser les logiciels de gestion et de supervision internes, notamment la GMAO (demandes d'intervention, respect du planning, saisie des rapports, gestion des stocks)
- Solliciter et encadrer les intervenants, sous-traitants et fournisseurs
- Assurer, en cas d'absence d'un Technicien Services Généraux, les tâches liées aux services généraux
- Participer aux réunions et groupes de travail, animer et former un public
- Assurer la mise à jour des documents maintenance destinés au service ou au personnel de production

Compétences techniques (savoir) :
- Bonne connaissance des normes de sécurité
- Connaissances en électricité et en mécanique (niveau confirmé)
- Connaissances en pneumatique (niveau confirmé)
- Connaissances de base en automatisme et en hydraulique

Savoir-faire attendu :
- Maîtrise des interventions de dépannage et d'entretien des équipements (niveau expert)
- Capacité à assurer la sécurité des interventions et des systèmes
- Aptitude à contrôler la conformité des équipements
- Capacité à mettre en place et appliquer des protocoles d'essai ou de test de fonctionnement
- Aptitude à préconiser des actions curatives, préventives et correctives
- Utilisation d'un logiciel de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)

Savoir-être recherché :
- Grande réactivité face aux imprévus
- Fort esprit d'équipe et sens du collectif
- Capacité d'adaptation à différents environnements et situations
- Curiosité technique et envie d'apprendre

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Salaire et avantages

Horaire de 14.0 Euros

L’entreprise

CRIT

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (api.mytalentplug.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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