TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)
SOC VIOL FRERES · CHATEAUBRIANT (Loire-Atlantique)
- Recruteur :
- SOC VIOL FRERES
- Lieu de travail :
- 44 - CHATEAUBRIANT 44110
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H/semaine Travail en horaires variables
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 24000.0 Euros à 30000.0 Euros - prime de fin d'année
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
- Code ROME :
- I1304 – Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 23 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de Maintenance vous avez pour principales missions :
- Assurer le diagnostic des pannes des équipements et installations de l'usine dans un objectif de respect des coûts, délais et qualité, en fonction des priorités du site.
- Participer à la maintenance préventive des équipements et installations.
- Rechercher et mettre en place des solutions pour remplacer des sous-ensembles obsolescents, présentant un taux de défaillances trop important ou un risque sécurité.
- Utiliser l'outil GMAO, pour le suivi des interventions.
- Être support pour la codification et le maintien des pièces magasin.
- Communiquer vers sa hiérarchie, par les différents moyens mis à sa disposition, sur l'avancement et la finalisation des actions qu'il a à gérer.
- Assurer sa propre sécurité et celle de ses collègues de travail en portant et faisant porter les protections individuelles adéquates .
- Respecter les procédures internes mises en place relatives à l'environnement (gestion des déchets, effluents...)
- Veiller au maintien de la propreté et du rangement de son poste de travail et de l'atelier.
- Participer à la formalisation du savoir-faire maintenance en réalisant des modes opératoires ou des aides au dépannage afin de former et de rendre autonome le personnel maintenance
Profil recherché :
- Niveau Bac à Bac +2 ou équivalent en expérience.
- Autonome, Force de proposition, Esprit d'équipe
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Règles de sécurité (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 37H/semaine
Travail en horaires variables
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Annuel de 24000.0 Euros à 30000.0 Euros - prime de fin d'année
prime de fin d'année
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- CSE
L’entreprise
SOC VIOL FRERES
Secteur d’activité : Transformation et conservation de la viande de boucherie
Code NAF : 10.11Z
Effectif : 100 à 199 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement