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TECHNICIEN DE MAINTENANCE ENERGIE (H/F)

START PEOPLE · SAINT-JEAN-BREVELAY (Morbihan)

Recruteur :
START PEOPLE
Lieu de travail :
56 - SAINT-JEAN-BREVELAY 56660
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2400.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Technicien / Technicienne de maintenance énergie
Code ROME :
I1308 – Chauffagiste
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 23 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Start People Vannes recrute ! On recrute un Technicien de maintenance Energie (H/F) pour l'un de nos clients basé à Saint Jean Brevelay et spécialisé dans la transformation de volailles.

Vos missions, si vous l'acceptez :

- Réaliser des opérations de maintenance ainsi que des dépannages des installations frigorifiques et de chauffage
- Réaliser des opérations de maintenance préventives et amélioratives
- Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines
- Participer à la mise en place des nouvelles installations
- Respecter les exigences en terme de sécurité des hommes, d'hygiène et de qualité des produits

Conditions :

- CDI, temps plein
- Statut : Employé - 35h avec accord de modulation du temps de travail
- Horaires en journée sauf interventions sur de nouvelles infrastructures ou projet spécifique (possible décalage en horaires du matin/du soir/ du week-end)
- Rémunération : Salaire mensuel fixe (selon expérience) + Prime transport + 13è mois + Prime d'habillage
- Avantages : Primes d'Intéressement et de Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise- Mutuelle/prévoyance- Cantine d'entreprise à prix préférentiel

Profil :

Issu(e) d'une formation supérieure type Bac+2 en Maintenance des Energies, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans (stage et alternance inclus). Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !

Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Maintenance industrielle (souhaité) — Maintenance des énergies

Compétences :

  • Modalités de maintenance CVC (souhaité)
  • Utilisation de matériel de contrôle et mesure (souhaité)
  • Analyser les besoins en chauffage et climatisation d'un bâtiment (souhaité)
  • Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité (souhaité)
  • Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité (souhaité)
  • Contrôler le respect des normes environnementales dans les projets CVC (souhaité)
  • Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients (souhaité)
  • Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients (souhaité)
  • Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage (souhaité)
  • Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage (souhaité)
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude (souhaité)
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité (souhaité)
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité (souhaité)
  • Gérer les dossiers de maintenance (souhaité)
  • Gérer les dossiers de maintenance (souhaité)
  • Gérer le stock de pièces de rechange pour interventions (souhaité)
  • Gérer le stock de pièces de rechange pour interventions (souhaité)
  • Installer des équipements de chauffage (souhaité)
  • Installer des équipements de chauffage (souhaité)
  • Installer des systèmes de régulation de chauffage (souhaité)
  • Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils (souhaité)
  • Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils (souhaité)
  • Planifier les interventions de maintenance des systèmes de chauffage (souhaité)
  • Planifier les interventions de maintenance des systèmes de chauffage (souhaité)
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (souhaité)
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (souhaité)
  • Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...) (souhaité)
  • Rédiger des rapports d'intervention détaillés (souhaité)
  • Rédiger des rapports d'intervention détaillés (souhaité)
  • Régler et contrôler les installations (souhaité)
  • Régler et contrôler les installations (souhaité)
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique (souhaité)
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique (souhaité)
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
  • Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage (souhaité)
  • Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage (souhaité)
  • Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages (souhaité)
  • Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Mensuel de 2400.0 Euros

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Restauration
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé

L’entreprise

START PEOPLE

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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