Technicien de maintenance électrique (H/F)
PARTNAIRE · Béthune (Pas-de-Calais)
- Recruteur :
- PARTNAIRE
- Lieu de travail :
- 62 - Béthune 62400
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Technicien / Technicienne de maintenance en électronique
- Code ROME :
- I1305 – Technicien / Technicienne installation et maintenance électronique
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Le cabinet Partnaire Placement Hauts-de-France recherche pour son client, un acteur industriel en plein développement spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements d'aménagement du bâtiment, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (H/F).
Pour accompagner le développement de l'activité et le passage en 2*8 du site (réparti sur 4 bâtiments), nous recrutons un profil autonome pour consolider l'équipe technique.
Vos missions :
Rattaché(e) au responsable maintenance, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble du parc machines :
Maintenance préventive et curative :
Dépannage et entretien sur des installations variées (électricité, hydraulique et pneumatique).
Fiabilité du matériel :
Diagnostic des pannes, suivi des interventions et participation à l'amélioration continue des équipements.
Sécurité :
Respect strict des normes industrielles et des consignes de sécurité du site. Profil recherché :
Formation & Expérience :
De formation technique (BTS/DUT Maintenance, Électrotechnique ou équivalent), vous justifiez d'une expérience réussie vous permettant d'être rapidement opérationnel(le) et autonome sur le poste.
Compétences clés :
Maîtrise de l'électricité industrielle ainsi que des bases solides en pneumatique et hydraulique.
Habilitation :
HABILITATIONS ELECTRIQUES OBLIGATOIRES
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ?
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Conditions du poste :
Organisation : Horaires en 2*8 du lundi au vendredi (aucun travail le week-end).
Temps de travail : 37h / semaine (35h + 13 jours de RTT par an).
Rémunération : 30 KEUR à 33 KEUR brut annuel selon profil.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Conditions de travail
Horaires :
- 37H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire et avantages
Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
L’entreprise
PARTNAIRE
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 1 ou 2 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement