Technicien automatisme de portails - H/F
ALARME SECURITE SOCIETE NOUVELLE · DOMPIERRE SUR MER (Charente-Maritime)
- Recruteur :
- ALARME SECURITE SOCIETE NOUVELLE
- Lieu de travail :
- 17 - DOMPIERRE SUR MER 17139
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- SELON EXP + PRIME
- Expérience :
- 6 Mois - MAINTENANCE / ELECTROTECHNIQUE
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
- Code ROME :
- I1304 – Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous travaillerez au sein d'une entreprise à taille humaine.
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à intervenir en tant que technicien en automatisme portails et portes de garages.
- Installation, pose et entretien
- contrôle d'accès
- maintenance
Vous devez avoir un bon relationnel clients.
Vous avez des bases en électrotechnique, ou maintenance industrielle.
Possibilité d'être formé en interne pour développer les compétences.
Conditions : du lundi au vendredi : 08h/12h - 14h/18h
Véhicule de fonction / ordinateur portable et téléphone professionnel.
Avantages : prime annuelle et épargne salariale.
Prise de poste à Dompierre sur Mer
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - MAINTENANCE / ELECTROTECHNIQUE (exigée) — MAINTENANCE / ELECTROTECHNIQUE
Formation :
- Bac ou équivalent — Maintenance électronique (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
SELON EXP + PRIME
L’entreprise
ALARME SECURITE SOCIETE NOUVELLE
Secteur d’activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Code NAF : 43.21A
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement