TAILLEUR / TAILLEUSE DE VIGNE SAISONNIER(ÈRE) (H/F)
VACQUIERES (Hérault)
- Lieu de travail :
- 34 - VACQUIERES 34270
- Type de contrat :
- Saisonnier - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros - Prime de pannier
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Tailleur / Tailleuse de vigne
- Code ROME :
- A1418 – Viticulteur / Viticultrice
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 2
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
La Bergerie de Fenouillet - Pic Saint-Loup (Hérault)
Dans le cadre de la saison de taille, la Bergerie de Fenouillet recherche un(e) tailleur / tailleuse de vigne expérimenté(e) pour renforcer son équipe.
Profil recherché :
- Minimum 3 saisons complètes d'expérience en taille de vigne.
- Autonomie, rapidité et efficacité dans le travail.
- Travail soigné et respect des consignes de taille.
- Ponctualité et sérieux impératifs.
- Permis B obligatoire.
- Bon esprit d'équipe.
Nous proposons :
- Un cadre de travail exceptionnel au cœur du Pic Saint-Loup.
- Une bonne ambiance au sein d'une équipe dynamique.
- Rémunération au SMIC.
- Prime de panier.
- Possibilité de poursuivre la saison avec les travaux en vert à l'issue de la taille.
Contrat :
- Emploi saisonnier.
- Prise de poste : Décembre
- Durée : selon la saison.
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Techniques d'ébourgeonnage (souhaité)
- Techniques d'effeuillage (souhaité)
- Techniques de soins aux arbres ou ceps (souhaité)
- Techniques de taille de fructification (souhaité)
- Entretenir un arbre, une plantation (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Langues :
- Français (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires variables
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros - Prime de pannier
Prime de pannier
- Primes
- Complémentaire santé
- Primes
- Complémentaire santé
L’entreprise
Secteur d’activité : Culture de la vigne
Code NAF : 01.21Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement