#salondemandelieu2026 : agent(e) de sécurité (H/F)
ASP BODYGUARD · CANNES (Alpes-Maritimes)
- Recruteur :
- ASP BODYGUARD
- Lieu de travail :
- 06 - CANNES 06150
- Type de contrat :
- Saisonnier - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- conventionnel
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Agent / Agente de sécurité
- Code ROME :
- K2503 – Agent / Agente de prévention et de sécurité
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 05 novembre 2026 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES ,836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS ,06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Inscription conseillée sur Mes Evènements Emploi (MEE) via le lien ci-dessous :
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Vous interviendrez sur des prestations de sécurité événementielle et de surveillance haut de gamme, notamment :
- Événements privés et soirée
- Filtrage et contrôle d'accès
- Rondes de sécurité
- Surveillance de résidences et villas de luxe
- Surveillance de yachts
- Utilisation d'outils de ronde géolocalisée via application Sekur
Qualifications : CQP APS à jour
Postes à pourvoir sur Cannes et ses environs
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Compétences :
- Relayer de l'information (souhaité)
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients (souhaité)
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes (souhaité)
Langues :
- Anglais (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
conventionnel
L’entreprise
ASP BODYGUARD
Secteur d’activité : Formation continue d'adultes
Code NAF : 85.59A
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement