#SAISONHIVER Première de réception en hôtellerie (H/F)
PV EXPLOITATION FRANCE · BOURG ST MAURICE (Savoie)
- Recruteur :
- PV EXPLOITATION FRANCE
- Lieu de travail :
- 73 - BOURG ST MAURICE 73700
- Type de contrat :
- Saisonnier - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2001.0 Euros à 2090.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Premier / Première de réception en hôtellerie
- Code ROME :
- G1706 – Chef / Cheffe de réception en hôtellerie
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
***Saison Hiver 26/27 *** Poste logé, animaux non autorisés
Pierre&Vacances Arc 1950 le village
Vous pourriez postuler ailleurs, vous retrouver dans un job à compter les heures. Mais si vous regardez notre offre d'emploi, c'est peut-être que vous aimeriez être là, avec nous, chez Pierre & Vacances.
Là, où notre énergie positive transforme les vacances de nos clients en un moment vraiment spécial.
Là où l'entraide au sein des équipes permet de contribuer à un environnement de travail plaisant.
Là où l'on peut bénéficier de formations et évoluer selon ses aspirations.
Comme plus de 1500 de nos collaborateurs, venez partager l'esprit Pierre & Vacances dans plus de 140 résidences à la mer et à la montagne en France. Découvrez le plaisir de vous épanouir dans un travail qui met un sourire sur votre visage et sur celui de nos clients.
Nous recherchons un(e) Premier(ère) de Réception pour soutenir et encadrer l'équipe d'accueil au sein de nos résidences de tourisme Pierre & Vacances. Véritable relais du/de la Chef(fe) de Réception, vous contribuez à offrir une expérience client irréprochable et participez à la bonne coordination des opérations quotidiennes de la réception.
Entouré(e) d'une équipe soudée, vous aurez pour mission :
Assurer l'accueil des clients et la gestion des arrivées et départs (check-in/check-out).
Gérer les réservations et le suivi administratif de la réception.
Manager et coordonner l'équipe de réception au quotidien, suivi des taches et des missions des réceptionnistes
Répondre aux demandes des clients et traiter les réclamations avec professionnalisme.
Assurer la liaison entre la réception et les autres services de l'établissement.
Veiller au respect des procédures et standards de qualité et de sécurité.
Gestion des litiges
En tant que saisonnier, vous avez encore plus d'avantages :
La possibilité d'avoir un logement pour la saison.
Des formations pour monter en expertise sur votre métier.
Repartez en vacances après votre saison : profitez d'un séjour dans l'une de nos résidences, valable une fois par an.
Chez Pierre & Vacances, nous sommes fiers de promouvoir l'inclusion et l'accueil de la diversité. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, car nous croyons fermement que chaque individu apporte une valeur unique à notre équipe. Vous êtes le bienvenu(e) chez nous !
Nous cherchons un(e) candidat(e) avec :
Expérience significative en tant que Réceptionniste ou Premier(ère) de Réception, idéalement dans l'industrie de l'hôtellerie ou du tourisme.
Très bonne maîtrise des systèmes de réservation et des outils informatiques.
Capacité à manager une équipe en collaboration avec le ou la Chef(fe) de Réception, avec des compétences en gestion du personnel et en développement des talents.
Passion pour le service client, avec un engagement à garantir une expérience exceptionnelle à chaque client.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Compétences :
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation (souhaité)
- Effectuer le suivi des réservations (souhaité)
- Logiciels ; CRS-PMS et le Pack office (souhaité)
- Formation BTS Hôtellerie (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 2001.0 Euros à 2090.0 Euros
- Hébergement
- Complémentaire santé
- Hébergement
- Complémentaire santé
L’entreprise
PV EXPLOITATION FRANCE
Secteur d’activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Code NAF : 55.20Z
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement