Responsable Médiathèque (H/F)
CC VENDEE GRAND LITTORAL · Angles (Vendée)
- Recruteur :
- CC VENDEE GRAND LITTORAL
- Lieu de travail :
- 85 - Angles 85750
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2200.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Directeur / Directrice de médiathèque
- Code ROME :
- K1614 – Directeur / Directrice de médiathèque
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 5 octobre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
La Communauté de Communes Vendée Grand Littoral mène de nombreux projets structurants afin de favoriser l'accès à la culture, de valoriser son patrimoine et de proposer un service public de qualité.
Dans le cadre de la construction d'une nouvelle médiathèque à Angles, la Communauté de Communes Vendée Grand Littoral recherche son responsable médiathèque h/f.
Sous la responsabilité de la responsable du service Lecture Publique, vous pilotez la mise en service et assurez le fonctionnement quotidien de cet équipement de 300 m², ouvert 19 heures par semaine.
Vous participez à la préparation de l'ouverture : installation du mobilier, des équipements informatiques, constitution des collections, organisation des espaces et préparation de l'inauguration.
A compter de l'ouverture, vous assurez la gestion et la valorisation des collections, accueillez et conseillez les usagers et veillez à la qualité du service public. Vous encadrez l'agent d'accueil et coordonnez une équipe de 12 bénévoles. Vous organisez leur activité, accompagnez leur montée en compétences et favorisez leur intégration au réseau intercommunal.
Vous développez les partenariats avec les acteurs locaux (commune, écoles, associations, structures culturelles et sociales) et participez à la conception et à l'organisation d'animations culturelles et d'actions de médiation auprès de différents publics.
Vous veillez au bon fonctionnement de l'équipement, à la qualité de l'accueil et au respect des règles de sécurité.
En lien avec les équipes du réseau de lecture publique, vous contribuez également à la gestion et à la valorisation des collections intercommunales ainsi qu'à la programmation culturelle et à l'organisation d'événements.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac+2 ou Bac+3, idéalement dans les domaines des bibliothèques, de la documentation, de la culture ou des métiers du livre. Vous justifiez d'une expérience réussie en médiathèque ou dans un équipement culturel.
Vous maîtrisez les techniques bibliothéconomiques et les outils informatiques métiers. Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, les enjeux de la lecture publique et le milieu associatif et bénévole.
Vous avez une réelle appétence pour la médiation culturelle et savez concevoir et animer des actions à destination de publics variés.
Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez piloter un équipement, gérer les priorités et conduire des projets en transversalité.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous savez fédérer une équipe, accompagner les bénévoles et développer des partenariats de proximité.
Créatif(ve), dynamique et force de proposition, vous avez le sens du service public et êtes particulièrement sensible à l'accès à la culture pour tous.
Poste à pourvoir : 15/03/2027
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Enregistrer et suivre les prêts de documents (souhaité)
- Classer des documents (souhaité)
- Maintenir une documentation précise et à jour (souhaité)
- Réaliser une veille documentaire (souhaité)
- Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Primes
L’entreprise
CC VENDEE GRAND LITTORAL
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement