RESPONSABLE MAISONNEE HABITAT INCLUSIF Arche Clermont-Ferrand (H/F)
CLERMONT-FERRAND (Puy-de-Dôme)
- Lieu de travail :
- 63 - CLERMONT-FERRAND 63000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2333.0 Euros à 2500.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Responsable habitat - logement
- Code ROME :
- C1503 – Chargé / Chargée d'affaires immobilières
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre du projet associatif, permettre à chaque personne qui vit et/ou travaille dans la maisonnée de se sentir « chez soi » et œuvrer de concert pour faire de la maisonnée et de la communauté dans son ensemble un lieu d'épanouissement personnel pour tous.
4 missions :
Mission 1 :
ANIMER LA VIE DE LA MAISONNEE EN VEILLANT A LA QUALITE DE LA DYNAMIQUE COMMUNAUTAIRE ET EN COHESION AVEC LES VALEURS DE L'ARCHE
Mission 2
ORGANISER LE SUIVI, LE PROJET ET LES ACTIVITES DES PERSONNES ACCUEILLIES
Mission 3
COORDONNER ET ANIMER L'ENSEMBLE DES ACCOMPAGNANTS DE LA MAISONNEE
Mission 4 :
VEILLER A LA BONNE TENUE MATERIELLE DE LA MAISONNEE
Veuillez postuler en joignant CV et LETTRE DE MOTIVATION.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (exigé)
Compétences :
- Cadre réglementaire environnemental (souhaité)
- Elaborer, suivre et piloter un budget (souhaité)
- Concevoir et gérer un projet (souhaité)
- Capacités relationnelles, accompagnement et écoute (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Langues :
- Français (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
- Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2333.0 Euros à 2500.0 Euros
- Complémentaire santé
- Complémentaire santé
L’entreprise
Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Code NAF : 94.99Z
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement