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Responsable gestion commerciale de Magasin alimentaire (H/F)

CODYS · COUPVRAY (Seine-et-Marne)

Recruteur :
CODYS
Lieu de travail :
77 - COUPVRAY 77700
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
40H45/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2500.0 Euros - Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire et prime sur objectif 1 mois de salaire
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Responsable de la gestion des commandes
Code ROME :
M1701 – Responsable de l'administration des ventes
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Responsable de la gestion commerciale quotidienne, vous assurez la fiabilité de la base de données des articles disponibles en magasin, afin de permettre le passage des articles en caisse au bon prix et fiabiliser les stocks.
Vos missions principales :

1. Gestion de la base articles & tarification :
- Créer, mettre à jour et fiabiliser les données articles dans notre système de gestion.
- Intégrer les prix d'achat et de vente en cohérence avec la politique tarifaire et les opérations commerciales.
- Analyser les écarts de prix et de marges, proposer des ajustements correctifs.

2. Gestion des fournisseurs :
- Créer et mettre à jour les fiches fournisseurs dans notre logiciel magasin.
- Suivre les évolutions tarifaires et s'assurer de la conformité des informations.

3. Affichage & politique prix :
- Veiller à la mise à jour et à la conformité de l'affichage des prix en magasin.
- Garantir la bonne application de la politique tarifaire définie par la direction.

4. Contrôle des marges & reporting :
- Suivre et analyser les marges commerciales.
- Identifier les anomalies et proposer des solutions correctives en lien avec les équipes achats et commerce.

5. Inventaires magasin :
- Organiser et piloter les inventaires périodiques et annuels du magasin.
- Garantir la fiabilité des stocks et des mouvements de marchandises.

6. Retrait & rappel produits :
- Identifier les produits non conformes.
- Coordonner les procédures de retrait et de rappel avec les équipes concernées.

7. Sécurité & qualité des données :
- Mettre en œuvre des mesures de contrôle pour garantir l'intégrité et la confidentialité des données.
- Former et sensibiliser les équipes internes.

8. Veille & optimisation :
- Assurer une veille sur les outils et méthodes liés à la gestion commerciale et à la tarification.
- Être force de proposition pour améliorer les process.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (souhaité) — MANAGER DE RAYON

Compétences :

  • Analyse de données expérimentales (souhaité)
  • Gestion des commandes et des inventaires (souhaité)
  • Elaborer des procédures administratives ou comptables (souhaité)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
  • Organiser le traitement des commandes (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Conditions de travail

Horaires :

  • 40H45/semaine
    Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Travail en horaires variables
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail le dimanche

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Mensuel de 2500.0 Euros - Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire et prime sur objectif 1 mois de salaire

Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire et prime sur objectif 1 mois de salaire

L’entreprise

CODYS

Secteur d’activité : Hypermarchés

Code NAF : 47.11F

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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