Responsable d'équipe conditionnement H/F
LDC SABLE · Sablé-sur-Sarthe (Sarthe)
- Recruteur :
- LDC SABLE
- Lieu de travail :
- 72 - Sablé-sur-Sarthe 72300
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Chef / Cheffe d'équipe en industrie
- Code ROME :
- H2504 – Chef / Cheffe d'équipe en industrie
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Qui sommes-nous ?
DPE - Département Produit Élaborés, nous sommes une usine qui donne faim ! Nous fabriquons des cordons bleus, des nuggets, des produits confits, du jambon de volaille, des Grignottes, . Nos produits Français le Gaulois sont bien connus des petits et des grands.
Notre site de production basé à Sablé sur Sarthe, 1000 salariés, fait partie du groupe agroalimentaire LDC plus connu sous les marques : Le Gaulois, Loué, Maître Coq, Marie, Traditions d'Asie.
Le site LDC DPE réparti en 3 unités de production (panés, charcuterie, confits & logistique) et les services supports (achats, qualité, sécurité, contrôle de gestion, RH, R&D, .) a besoin de vous pour accompagner une forte croissance.
Vos missions
Nous recherchons un(e) Responsable d'équipe conditionnement pour venir renforcer nos équipes déjà en place.
En qualité de responsable d'équipe sur le site de DPE, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier de production et encadrerez une équipe de 10 à 30 personnes.
À ce titre, parmi vos responsabilités vous aurez à :
Organiser, planifier et contrôler l'activité des lignes de production en fonction des ressources humaines et matérielles à votre disposition ;
Respecter les critères de production - en assurant la performance des lignes (main d'œuvre, matière, rendements) - en garantissant le bon respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité, - en suivant la traçabilité des produits et des emballages, - en respectant les process de fabrication et conditionnement des produits et - en veillant à la conformité des produits et - en veillant au fonctionnement et à la bonne utilisation du matériel ;
Mettre en place des actions issues du plan de progrès validée par sa hiérarchie - en participant à la mise en place des process et - en étant force de proposition afin d'améliorer les résultats de l'atelier et les conditions de travail ;
Manager les équipes en transmettant les informations, en organisant l'accueil et la formation des nouveaux arrivants.
Et vous ?
Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire ?
Vous souhaitez prendre des responsabilités ?
Vous aimez rendre service, travailler en équipe ?
La politesse et le respect sont des valeurs essentielles pour vous ?
Collectionneur.euse, il vous manque le dernier magnet le Gaulois sur votre frigo ?
Vous avez répondu majoritairement OUI à ces questions ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Vous n'avez plus besoin d'hésiter, cliquez et postulez en un clic pour venir rejoindre les équipes de production de DPE !
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire et avantages
Selon profil
L’entreprise
LDC SABLE
Secteur d’activité : Transformation et conservation de la viande de volaille
Code NAF : 10.12Z
Effectif : 2000 à 4999 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement