Responsable Assistance Technique Fusion F/H (H/F)
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN · Rantigny (Oise)
- Recruteur :
- COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN
- Lieu de travail :
- 60 - Rantigny 60290
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Directeur / Directrice assistance technique
- Code ROME :
- H1107 – Directeur / Directrice assistance technique
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Leader mondial des solutions d'isolation, le Groupe Saint-Gobain est engagé dans l'innovation et le développement durable.
Nous recherchons un Responsable Assistance Technique Fusion pour piloter, et coordonner les activités liées aux fours verriers et aux feeders d'Isover et de ses licenciés à l'échelle internationale. Rattaché au Directeur technique Isover, le Responsable AT Fusion encadre et développe une équipe de 3 ingénieurs, 1 alternant et 1 stagiaire.
Ce poste joue un rôle clé dans la garantie de la qualité des interventions, la fiabilité des installations, l'optimisation des procédés de fusion et la montée en compétences des équipes.
Les principales missions du poste sont :
Audits et suivi des installations :
Planifier et réaliser les audits techniques des fours et feeders, diagnostiquer l'usure et recommander les actions nécessaires pour prolonger la durée de vie des équipements.
Répondre aux urgences liées aux accidents sur les fours et organiser les interventions nécessaires.
Projets de construction et maintenance lourde : Superviser les arrêts, reconstructions et démarrages des équipements, tout en apportant votre expertise lors des phases d'ingénierie et conception.
Amélioration des procédés :
Piloter les projets d'innovation technique et d'amélioration continue des installations de fusion.
Standardiser les méthodes, outils et pratiques liés à l'usure des fours et des feeders.
Formation et montée en compétences des équipes : Développer, structurer et organiser des formations pour accompagner les équipes locales et harmoniser les pratiques techniques à l'échelle internationale.
Conformité et sécurité : Garantir le respect des règles EHS du Groupe lors des chantiers et l'application des normes de qualité et de sécurité industrielle.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Nous recherchons un profil avec :
Formation : Diplôme d'ingénieur en thermique, métallurgie, matériaux ou mécanique.
Expérience : Expérience significative en industrie à feu continu (verrerie, métallurgie ou équivalent), avec des compétences démontrées en conduite de chantiers et supervision technique.
Compétences :
Expertise en diagnostic industriel, audit technique et gestion de projets.
Capacités interpersonnelles : leadership, fédération d'équipes multiculturelles, pédagogie et communication.
Anglais courant indispensable.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Effectuer le suivi technique des produits et leur évolution auprès des clients (souhaité)
- Réaliser un diagnostic technique (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros
L’entreprise
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement