Régulateur / Régulatrice (H/F)
HARMONIE AMBULANCE · Viriat (Ain)
- Recruteur :
- HARMONIE AMBULANCE
- Lieu de travail :
- 01 - Viriat 01440
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2542.31 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Régulateur(trice) poste central transport sanitaire de pers
- Code ROME :
- N4207 – Agent / Agente d'exploitation transport routier de personnes
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Afin de renforcer notre équipe de régulation, nous recrutons un(e) Régulateur(trice) disposant d'une première expérience préalable en régulation, pour notre agence de Viriat (01) !
Vous aimez les challenges ? Vous êtes tenace, réactif(ve) et vous n'abandonnez pas facilement ?
Vous aimez chercher des solutions là où d'autres voient des contraintes ? Atteindre un objectif vous motive, mais le dépasser vous stimule encore davantage ?
Nous recherchons avant tout un état d'esprit.
Au cœur de l'exploitation, vous organisez et optimisez les transports, anticipez les contraintes, limitez les pertes d'activité et recherchez les opportunités permettant de développer une activité. Vous travaillez en lien direct avec le responsable d'exploitation et les équipes terrain.
Votre tempérament fera la différence : pugnacité, réactivité, goût du challenge, esprit commercial, culture du résultat et capacité à rebondir.
À votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation aux outils, d'un accompagnement opérationnel et d'une formation à notre méthode de pilotage ainsi qu'à la vision attendue pour l'agence.
Vous ne cherchez pas simplement un poste de régulation : vous cherchez un challenge dans lequel votre implication peut réellement faire la différence.
Rémunération : salaire mensuel brut de 2 542.31 €. Une rémunération variable pouvant atteindre 500 € brut viendra compléter cette rémunération fixe, selon des objectifs de performance définis et validés par l'entreprise.
Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne.
Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique.
Poste à pourvoir en contrat à durée indéterminée.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents (exigé) — DE Ambulancier ou Auxiliaire
Compétences :
- Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention (souhaité)
- Contrôler une opération de transport (souhaité)
- Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ... (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le samedi
Salaire et avantages
Mensuel de 2542.31 Euros
L’entreprise
HARMONIE AMBULANCE
Secteur d’activité : Ambulances
Code NAF : 86.90A
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement