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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Régisseur audiovisuel vidéo/son H/F

METROPOLE DU GRAND NANCY · NANCY (Meurthe-et-Moselle)

Recruteur :
METROPOLE DU GRAND NANCY
Lieu de travail :
54 - NANCY 54000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en horaires variables
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Selon grille indiciaire
Expérience :
Débutant accepté - Expérience similaire appréciée
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Régisseur / Régisseuse du son
Code ROME :
L1508 – Ingénieur / Ingénieure du son
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Le régisseur audiovisuel met en œuvre et dépanne le matériel audiovisuel vidéo, son et visioconférence sur les deux sites : métropole et hôtel de ville de Nancy

- Piloter des régies vidéo et son en autonomie

- Assurer le montage et la gestion des installations audiovisuelles

- Assurer la logistique des manifestations (préparation, transport de matériel et installation)

- Assurer l'installation et la maintenance des équipements audiovisuels dans les salles de réunions (microphones, projection, sonorisation.)

- Renfort des services transverses lors de manifestations importantes (vœux, cérémonie des médailles...)

Profil du candidat:

- B.T.S. audiovisuel ou équivalent souhaité

- Être en capacité de se déplacer par ses propres moyens

- Connaissances et expérience vidéo

- Grande disponibilité (travail soir et week-end)

- Capacité à travailler en équipe ou seul

- Connaissances en informatique

- Aptitude à respecter et mettre en œuvre des consignes de travail

- Aptitude à rendre compte

- Bonne résistance physique, notamment pour le port de charges

- Discrétion (confidentialité)

- Esprit d'initiative

La Métropole du Grand Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH.) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.

Particularités du poste :

- Poste situé à l'Hôtel de Ville de Nancy et au siège de la métropole en fonction des activités

- Horaires de travail : du lundi au vendredi sur une plage glissante en fonction des activités

- Présence les soirs et week-ends en fonction du planning des manifestations

- Pics d'activité à prévoir

Rémunération :

- Prime de vacances et prime de fin d'année (sous conditions d'ancienneté)

- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l'abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel OU Forfait mobilité durable

Poste non éligible au télétravail

Avantages sociaux:
- Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire « santé » et « Prévoyance - Maintien de salaire »

- Comité d'Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)

- Chèques déjeuner (valeur faciale 8€ dont 4,80€ à la charge de l'employeur)

- Animations proposées sur la pause méridienne

Conditions d'accès:

- Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Président de la Métropole du Grand Nancy à l'adresse suivante : http://www.grandnancy.eu/candidature

- Date limite de candidature 15/11/2026

- En rappelant la référence : GN 26-151

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté - Expérience similaire appréciée (débutant accepté) — Expérience similaire appréciée

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (souhaité)

Compétences :

  • Gestes et postures de manutention (souhaité)
  • Installer du matériel de sonorisation (souhaité)
  • Diffuser une composition sonore (bande son, musique, effets sonores) (souhaité)
  • Poser des micros sur des intervenants (souhaité)
  • Déterminer le type et l'emplacement du matériel sonore (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en horaires variables

Salaire et avantages

Selon grille indiciaire

L’entreprise

METROPOLE DU GRAND NANCY

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 1000 à 1999 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 16 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (demarches.g-ny.eu). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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