RECEPTIONNISTE / AGENT D'ACCUEIL HOTELLERIE - ALTERNANCE (H/F)
DOMAINE DE LA CABANE VERTE · MOUX EN MORVAN (Nièvre)
- Recruteur :
- DOMAINE DE LA CABANE VERTE
- Lieu de travail :
- 58 - MOUX EN MORVAN 58230
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Selon type de contrat alternance et Convention Collective en vigueur
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Agent / Agente d'accueil de l'hôtellerie
- Code ROME :
- G1703 – Réceptionniste
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 31 août 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
- Secteur d'activité : hôtellerie et tourisme loisirs - Hôtellerie de Plein Air
Hébergement non disponible sur place.
Au cœur du Lac des Settons : lieu incontournable de la Bourgogne, le lac avec ses 366 hectares, fait partie des six grands lacs du Parc Naturel Régional du Morvan. Sports nautiques, randonnées, bateaux, promenades, restauration, snack sont au rendez-vous. Entouré par la nature, la beauté du lieu et les multiples activités proposées sur place font de ce lac une destination d'été prisée : un spot idéal à découvrir !
Des équipes de travail professionnelles et passionnées mettant en pratique leur savoir et savoir être afin d'évoluer et de s'épanouir dans leur métier.
Mettant leurs qualités à disposition afin d'offrir un accueil de qualité.
Date de prise de poste : Septembre 2026
Date de fin de poste : Contrat alternance d'apprentissage ou contrat Pro.
Formation : Tourisme - Réceptionniste - Hôtellerie
MISSIONS :
> En collaboration avec La Direction et avec La Responsable séjour :
- Gérer le standard téléphonique : appels entrants et sortants.
- Gérer et suivre des réservations clients via un logiciel de réservation.
- Renseigner les clients et/ou futurs clients sur les types d'hébergements : caractéristiques, disponibilités, tarifs. (Le Domaine dispose d'une quarantaine d'hébergements : Chalets et Roulottes : hébergements insolites en pleine Nature).
- Assurer le premier contact avec les clients au sein de l'établissement et fournir un accueil chaleureux et professionnel.
- Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée.
- Accompagner les clients à leur hébergement et leur donner les consignes et informations séjour.
- Gérer les réservations, les modifications et les annulations.
- Renseigner les clients sur les services de l'établissement et les activités locales et alentours.
- Traiter les demandes spécifiques et les demandes clients.
- Gérer les sorties : remise de clés, point fin de séjour.
- Assurer la coordination avec les autres services de l'établissement afin d'optimiser la structure (services Intendance et maintenance).
- Maintenir un environnement de travail et d'accueil soigné.
- Effectuer des encaissements (utiliser un terminal de paiement), gestion des cautions, des locations.
- Utiliser des logiciels administratifs : logiciels de réservation, Excel (reportings), Word, Outlook.
- Participer à la communication via les Réseaux Sociaux : prises de photos, vidéos, reportages. accompagner au développement Marketing et communication. Travailler en collaboration avec le Community Manager.
- Participer à l'organisation d'évènements au sein du Domaine.
- Accueillir des groupes et gérer les animations : la mise en place et le suivi sur site.
- Etablir des reportings de travail et effectuer régulièrement des points avec la Direction afin de référer l'activités et les éléments du Domaine.
RELATIONS FONCTIONNELLES DU POSTE :
- Sous la hiérarchie de la Direction.
- En collaboration avec les équipes Intendance (entretien) et Maintenance (entretien et réparations) pour la communication et les échanges d'informations des résidents (entrées et sorties), la gestion des équipements et des structures en fonction des retours clients.
COMPETENCES REQUISE(S) POUR LE POSTE :
- Savoirs + : langue anglais est en plus (clientèle française et étrangère).
- Savoir- Faire : compétence dans les métiers d'accueil et du tourisme du service.
- Connaissance de logiciels de réservation : hôtellerie - camping - tourisme + Word, Excel, Outlook pour emails.
- Capacité de rédaction et aisance verbale.
- Savoir être : ponctualité - rigueur - gestion des priorités - dynamisme - réactivité - sens du relationnel - faire preuve de contrôle de soi - très bon accueil - sens du contact - esprit d'équipe - communication - force de propositions.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent (exigé) — Réception Tourisme BTS en cours
Compétences :
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation (souhaité)
- Effectuer le suivi des réservations (souhaité)
- Identifier, traiter une demande client (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le dimanche
Conditions d’exercice :
- En contact avec du public
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Selon type de contrat alternance et Convention Collective en vigueur
- Complémentaire santé
- Complémentaire santé
L’entreprise
DOMAINE DE LA CABANE VERTE
Secteur d’activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Code NAF : 55.30Z
Effectif : 6 à 9 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement