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Puériculteur / Puéricultrice

AGENCE DEPARTEMENTALE DU PAYS DE VITRE · VITRE (Ille-et-Vilaine)

Recruteur :
AGENCE DEPARTEMENTALE DU PAYS DE VITRE
Lieu de travail :
35 - VITRE 35500
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon grille salariale
Expérience :
Débutant accepté - Expérience en PMI appréciée
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Puériculteur / Puéricultrice
Code ROME :
J1507 – Puériculteur / Puéricultrice
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous concourrez à la promotion de la santé, de la famille et de l'enfance.
A ce titre, vous contribuerez :
- au travail mené dans le cadre de la prévention : en apportant son soutien à la parentalité, en participant au dépistage des troubles du développement global de l'enfant et en accompagnant le lien d'attachement parent enfant,
- aux missions de protection de l'enfance pour les enfants âgés de 0-18 ans, et plus particulièrement la tranche des 0-6 ans,
- à la politique d'accueil et de socialisation du jeune enfant.
Au sein de l'équipe de protection maternelle et infantile (PMI), animée par la responsable enfance famille, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Guider et accompagner les familles pour favoriser le développement harmonieux de l'enfant et apporter un soutien spécifique aux familles les plus vulnérables,
- Assurer une coordination avec les services de maternité, les services de pédiatrie et de néonatalogie,
- Participer aux consultations infantiles et assurer des permanences de puériculture,
- Contribuer aux évaluations des 'informations préoccupantes,
- Participer et mettre en œuvre des interventions spécifiques dans le domaine de la protection de l'enfance pour la tranche d'âge 0-6 ans : accompagner les familles dans le cadre des mesures d'aides à domicile ; apporter un soutien si besoin au travailleur social/référent ASE (phase préparatoire de l'accueil), assurer des visites en présence d'un tiers, accompagner les assistants familiaux en cas de problématiques particulières, et les conseiller dans l'exercice de leur profession, en
collectif ou individuel,
- Participer à la promotion et à la surveillance des structures d'accueil de la petite enfance ainsi que des espaces jeux,
- Participer aux différentes commissions techniques, d'aide à la décision ou d'aide à l'évaluation du CDAS,
- Participer aux projets du CDAS et à la vie institutionnelle : réunions du CDAS, réseaux métiers, actions de prévention individuelles et collectives, analyse des données d'activité du CDAS et de l'évolution de la population, accueil de stagiaires école, mise en œuvre de projets départementaux.
Missions spécifiques:
- Participation à des actions collectives de type atelier massage/portage, espace parents enfants, atelier motricité et consultations d'ostéopathie,
- Contribution au suivi des enfants confiés en âge PMI en collaboration étroite avec les référents ASE. Participation aux visites en présence de tiers.
Spécificités du poste:
- Déplacements fréquents
- Véhicules de service mis à disposition pour les déplacements professionnels
- Avantages du poste : éléments de rémunération incluant différentes primes dont la prime SEGUR ; séances d'analyse de la pratique professionnelle, réseau métier, offre de formations variée
- Prestations sociales : forfait mobilité durable et participation employeur aux abonnements de transport collectif, chèques déjeuner, et, selon ancienneté, chèques vacances, participation à la complémentaire santé, aides à la famille (garde et séjours d'enfants), contrat collectif de garantie maintien de salaire
- Inscription au fichier RPPS obligatoire
Vous bénéficierez de l'encadrement technique du médecin de PMI, de la responsable enfance famille et des conseillers techniques.
Pour l'exercice de vos missions, vous aurez le soutien et serez en lien avec :
- l'auxiliaire de puériculture,
- les autres travailleurs sociaux et médico-sociaux du CDAS,
- le secrétariat,
- L'agence départementale (chef du service vie sociale).
- le Pôle Egalité Education Citoyenneté,
- les partenaires les partenaires associatifs et institutionnels : hôpitaux, maternité, structures d'accueil petite enfance, services d'aide à domicile, écoles.
Toute candidature doit faire l'objet d'une lettre de motivation et d'un CV avant le 301126.
Besoin d'informations: Mme Sylvie RIOU 0299024669

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté - Expérience en PMI appréciée (débutant accepté) — Expérience en PMI appréciée

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Puériculture (exigé) — DE puériculteur.rice obligatoire

Compétences :

  • Inscription au fichier RPPS obligatoire (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

selon grille salariale

L’entreprise

AGENCE DEPARTEMENTALE DU PAYS DE VITRE

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 1 ou 2 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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