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Psychomotricien (H/F)

ADEI35 · Saint-Georges-des-Coteaux (Charente-Maritime)

Recruteur :
ADEI35
Lieu de travail :
17 - Saint-Georges-des-Coteaux 17810
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Horaire de 634.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Psychomotricien / Psychomotricienne
Code ROME :
J1412 – Psychomotricien / Psychomotricienne
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

IME Les Coteaux site basé à Saint-Georges-des-Coteaux (17810) - Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (0.34 ETP ) - Poste à pourvoir : dès que possible

Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966
L'IME les Coteaux accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes âgés de 3 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle légère, moyenne ou sévère avec ou sans troubles associés et des enfants et des adolescents présentant des troubles du spectre de l'autisme (96 places, Accueil en internat ou en semi-internat

Missions :
Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, d'un Médecin Psychiatre et d'un Directeur administratif et pédagogique en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement :

- d'effectuer des bilans et des prises en charge individuelles,
- d'animer des groupes thérapeutiques,
- d'effectuer le suivi thérapeutique en relation avec les différents partenaires (Education Nationale, services sociaux.), ainsi que le travail d'accompagnement et de soutien aux familles,
- de participer à l'élaboration des projets individuels en relation avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (réunions de synthèse.),
- de réaliser des bilans psychomoteurs et les évaluations,
- d'assurer des rééducations psychomotrices individuelles ou en groupe,
- d'accompagner la dynamique pluridisciplinaire dans l'intervention,
- s'inscrire dans une démarche de formation continue sur les différentes approches liées à la prise en charge des personnes avec TSA (ABA, TEACH, DENVER.) et DI,

Profil du poste
- Titulaire du Diplôme d'État de Psychomotricien
- Connaissances de l'autisme et de la déficience intellectuelle et des outils d'accompagnement spécifiques exigées
- Capacité d'investissement personnel pour développer et adapter les modes de prises en charge aux besoins des jeunes accueillis
- Bonne connaissance du dispositif médico-social
- Titulaire du Permis B

Compétences requises
- Maîtrise des écrits professionnels et de l'outil informatique
- Capacités d'adaptation, d'investissement et de réactivité
- Sens du travail en équipe, et en réseau avec les partenaires
- Bonne connaissance du dispositif médico-social

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (exigé) — diplôme d'état de Psychomotricien

Compétences :

  • Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice (souhaité)
  • Concevoir un projet thérapeutique (souhaité)
  • Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, etc.) (souhaité)
  • Renseigner des documents médico-administratifs (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 12H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Salaire et avantages

Horaire de 634.0 Euros

  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

ADEI35

Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux

Code NAF : 70.10Z

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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